Jobbeschreibung
Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales und Gesundheit eine
Fachbereichsleitung (m/w/d)
Besoldungsgruppe A14 bzw. Entgeltgruppe 14 TVöD, Vollzeit 40 bzw. 39 Wochenstunden, unbefristet
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Leitung des Fachbereichs mit den Fachdiensten:
- Soziale Leistungen
- Zuwanderung und Integration
- Gesundheit
- Controlling
Für diese Position suchen wir eine souveräne, kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Fach- und Führungskompetenz, die willens und in der Lage ist, die Verwaltung im Sinne einer Bürger- und Dienstleistungsorientierung und unter Nutzung der Digitalisierungspotenziale effektiv und effizient mitzugestalten bzw. weiterzuentwickeln. Moderne Führungsmethoden sind für Sie ebenso selbstverständlich wie ein kooperativer Führungsstil, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick. Sie verstehen es, Ihre Mitarbeiter/innen zu motivieren und im Falle von Veränderungsprozessen "mitzunehmen". Mit den zahlreichen Kooperationspartnern innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung, Ihren Vorgesetzten sowie den politischen Gremien arbeiten Sie kooperativ, vertrauensvoll, ziel- und lösungsorientiert zusammen.
Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung:
- die Befähigung für das Zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Allgemeine Dienste (ehemals höherer allgemeiner Verwaltungsdienst) oder
- einen Masterabschluss in Verwaltungswissenschaften oder
- die Befähigung für das Erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Allgemeine Dienste verbunden mit der Bereitschaft, zeitnah den Aufstieg in das Zweite Einstiegsamt zu absolvieren
- sowie mindestens drei Jahre Führungserfahrung als Fachdienstleitung oder in vergleichbarer Funktion
Des Weiteren erwarten wir:
- Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit, größere Veränderungsprozesse und Projekte zu moderieren, zu leiten und zu gestalten
- Fähigkeit und Bereitschaft zu betriebswirtschaftlicher Denk- und Arbeitsweise sowie zur konzeptionellen Arbeit
- besondere Affinität zu und Interesse an den Themen des Aufgabenbereichs
- eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Vorgesetzten und politischen Gremien
- Bereitschaft, Termine in den Abendstunden oder am Wochenende wahrzunehmen
Von Vorteil sind Ortskenntnisse bzw. Kenntnisse über die soziale Struktur in Delmenhorst.
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- 6 Wochen Jahresurlaub
- Leistungsorientierte Prämie nach Tarif
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlung
- vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt
- Kultur des Ermöglichens
- Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
- Betriebssport
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist.