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Jobbeschreibung

Technischer Leiter (m/w/d) Instandhaltung für unseren Standort in Erding gesucht! Falls Du für die Stelle umziehst und Deine Heimatadresse mindestens 80 km vom Standort entfernt ist, unterstützen wir Dich mit einem Umzugspaket.

Amazon unterhält Hunderte von Betriebsstandorten in ganz Europa. Diese Standorte sind mehr als nur Arbeitsplätze – hier treffen sich unsere Teams und sorgen gemeinsam dafür, dass unsere Kund:innen zufrieden sind.

Job ID: 2652837 | Amazon Deutschland S3 Transport GmbH


Als Technischer Leiter Instandhaltung / Reliability Maintenance Engineering (RME) Area Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich für den kompletten technischen Bereich unseres Standortes in Erding. Du leitest und betreust ein Team 5 technischer Fachkräfte, die dafür sorgen, dass unsere Geräte zuverlässig arbeiten, koordinierst unsere Fremdfirmen und
bringst die Elemente zusammen, die unsere Arbeitsumgebung so unterstützend und effizient wie möglich machen.

Key job responsibilities

  • Unterstützung der Kolleg:innen bei der Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien und -abläufe am Standort
  • Umsetzung des EU-Netzwerkstandards, Planung vorbeugender Wartungsmaßnahmen und Gewährleistung technischer Verfügbarkeit
  • Kollaboration mit Kolleg:innen zur Datenerhebung und -analyse, um Prozesse zu verbessern
  • Umsetzung und Unterstützung sowohl standortbasierter als auch netzwerkbasierter Projekte
  • Leitung, Unterstützung und Mentoring für Dein Team, um die berufliche Entwicklung zu fördern

A day in the life
Du arbeitest an einem unserer Betriebsstandorte, bietest Deinem Team praktische Anleitung und verschaffst Dir einen klaren Überblick über alle Aktivitäten am Standort. Das beinhaltet die Erhebung von Daten und die Lösung von Problemen in einer dynamischen Umgebung. Außerdem erstellst Du einen Betriebsplan, um den Standort produktiver und effizienter zu machen. Dazu führst Du auch neue Projekte ein, die alles von den Betriebsabläufen bis hin zur Gerätewartung optimieren. Neben der Sicherheit ist der wichtigste Aspekt dieser Rolle die Leitung Deines Teams. Das beinhaltet das Management der Leistung und Entwicklung Deiner Teammitglieder ebenso wie die Organisation zusätzlicher Schulungen.


  • Abschluss in einem technischen Fachgebiet
  • Arbeitserfahrung in einem Wartungsteam in Bereichen der Industrie oder Produktion, in denen verschiedene komplexe Prozesse ablaufen
  • Erfahrung im Management von technischen Fachkräften
  • Erfahrung in der Kommunikation und im Beziehungsmanagement mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Drittanbietern
  • Fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bevorzugte Qualifikationen:

  • Erfahrung im Umgang mit gesetzlichen Vorschriften, beispielsweise Compliance-Prüfungen und Sicherheitsprotokollen für Maschinen
  • Erfahrung mit automatisierten Geräten, einschließlich Packmaschinen, Sortier- und Fördersystemen
  • Erfahrung im Gebrauch von Datenanalysetools und SPS-basierten Steuersystemen
  • Erfahrung mit Projektmanagement oder mit Kaizen-, Lean- oder Six-Sigma-Prozessen
  • Erfahrung mit Computerized Maintenance Management Systemen (CMMS)

  • Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon
  • Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.)
  • Umzugspaket: Bei min. 80 km Entfernung vom Standort, Unterstützung mit einem Umzugspaket
  • Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.)
  • Bezuschusste Mahlzeiten
  • Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das 49-EUR Ticket oder Bike Leasing Angebote
  • Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit).
  • Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen
  • Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu 2.000 EUR
  • Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen
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