Jobbeschreibung
Als einer der weltweit führenden Anbieter von Eyewear, Sehhilfen und Freizeitoptik fokussiert sich Eschenbach Optik seit jeher darauf, die Lebensqualität und -freude der Menschen durch optische Produkte zu verbessern. In der Nürnberger Firmenzentrale kümmern sich rund 300 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf höchstem Kompetenzniveau genau darum. Eschenbach bietet Produkte mit der bestmöglichen Kombination aus Design und Funktion auf dem innovativsten Stand der Technik und setzt auf diese Weise Maßstäbe in der Optikbranche.
Für unseren Geschäftsbereich Marketing Eyewear suchen wir ab sofort einen
Digital Marketing Manager (m/w/d)
- Weiterentwicklung der Digital-Marketing-Strategie der Division Eyewear (inklusive Social-Media-Marketing-Strategien)
- Operatives Online Marketing in Abstimmung mit den Content-Ownern in den Bereichen Brand Management, PR und Trade Marketing, u.a. Betreuung der Brand-Websites, SEA und Social-Media-Advertising-Newsletter-Marketing
- Operatives Social-Media-Marketing in Abstimmung mit den Content-Ownern in den Bereichen Brand Management, PR und Trade Marketing, u.a. Redaktionsplanung und Content-Erstellung bzw. -Adaption für Postings, Community Management inklusive First-Level-Support (bei Bedarf in Abstimmung mit dem Kundenservice)
- Definition von KPIs und kontinuierliches Monitoring aller digitalen Marketingmaßnahmen
- Recherche, Auswahl und Steuerung entsprechend geeigneter Agenturen und Dienstleister
- Sicherstellung der Umsetzung datenschutzrechtlicher Anforderungen in Abstimmung mit den internen und externen Datenschutzbeauftragten
- Ggf. interne Schulungen zu fachbezogenen Themen, z.B. bei nationalen und internationalen Tagungen
- Support bei der Digitalisierung von Marketingprozessen (inklusive Auswahl, Bewertung und Einführung neuer Tools)
- Abgeschlossenes Studium oder Spezialisten-Ausbildung mit dem Schwerpunkt Digital Marketing, Online Marketing, Social Media o.Ä.
- Idealerweise drei Jahre Erfahrung im strategischen und operativen Online Marketing Management
- Sehr gute Kenntnisse in gängigen Online- und Social-Media-Marketing-Tools sowie Content-Management-Systemen
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strategische und innovative Denkweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten
- Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und eine Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und präsentationssichere Englischkenntnisse
- Strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr hohe Online-Affinität
- Gutes grafisches Verständnis
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Präsentationskompetenz
- Eine verantwortungsvolle Stelle in einem internationalen, ständig wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege
- Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zu vermögenswirksamen Leistungen
- Steueroptimierte Zusatzleistungen
- Bike-Leasing
- Markt- und leistungsgerechte Vergütung
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Ein motiviertes Team, das sich auf ein weiteres Teammitglied freut
- Eine erfahrene und kreative Mannschaft, die neuen Input als Bereicherung wertschätzt
- Ein starkes, kooperatives Führungsteam, das das Miteinander und die Weiterentwicklung fördert