Jobbeschreibung
Im Zentrum der Landeshauptstadt bieten wir familienfreundliche Arbeitsplätze in Lehre, Forschung und Verwaltung. In den Studienbereichen Architektur und Gestaltung, Bauingenieurwesen, Bauphysik, Mathematik, Informatik, Vermessung und Wirtschaft stehen attraktive Bachelor- und Master- Studiengänge zur Auswahl. Im Forschungs- und Entwicklungstransfer sind wir gefragter Partner der Wirtschaft.
Zur Verstärkung unseres Teams im IAF Forschungsmanagement suchen wir im Forschungsprojekt "HIRE" zum 01.09.2024 einen
Referent Graduiertenakademie (w/m/d)
Beschäftigungsumfang 50%
Kennziffer 63/24
- Unterstützung beim Aufbau einer Graduiertenakademie für Promovierende an der HFT Stuttgart
- Konzeption, Implementierung und Administration von Qualifizierungsmaßnahmen in der Promotionsphase in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Schnittstellen, wie z.B. der Abteilung für wissenschaftliche Weiterbildung oder dem Institut für Angewandte Forschung
- Kontaktaufnahme und Betreuung der Doktoranden inklusive der Organisation von Netzwerkveranstaltungen und Fachkolloquien
- Entwicklung von Instrumenten und Maßnahmen zur Erhöhung der internen und externen Sichtbarkeit der Graduiertenakademie
- Dokumentation der Projektergebnisse, Mitwirkung bei Evaluation und regelmäßige Berichterstattung
- Erarbeitung von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen zur Bewerbung des Berufsbildes der HAW-Promotion/HAW-Professur
- Mitwirkung bei der Entwicklung strategischer Ziele zur Verstetigung der Akademie
- Operative und Administrative Bearbeitung von Aufgaben des Tagesgeschäftes, wie z.B. elektronische Dokumentenablage
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Univ.-Diplom), bevorzugt im Bereich Sozial- und Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Studiengang, Promotion wünschenswert
- Berufserfahrung auf dem Gebiet der akademischen Weiterbildung oder Personalentwicklung bzw. Nachwuchsförderung
- Gute Kenntnisse der deutschen Hochschul- und Wissenschaftslandschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Freude an konzeptionellem Arbeiten sowie dem Aufbau und der Gestaltung neuer Strukturen
- Lust im Team sowie eigeninitiativ zu arbeiten und die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
- Durchsetzungsfähigkeit und Offenheit
- Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
Vielfältige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem guten Arbeitsklima erwarten Sie. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit zu Telearbeit sowie einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW). Darüber hinaus erhalten Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.12.2026 (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG). Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TV-L.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen).
Falls Sie Ihren Hochschulabschluss in einem Nicht-EU-Land erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.
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