Jobbeschreibung
Staatlich anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d) B.A. / Diplom
Befristet als Elternzeitvertretung in Teilzeit im Klinikum Darmstadt
Das Beratungsteam des Krankenhaussozialdienstes steht Patienten und Angehörigen für Fragen, die im Zusammenhang mit dem Krankenhausaufenthalt entstehen, zur Verfügung. Im Rahmen der Krankenhausbehandlung soll unser Angebot dabei unterstützen, komplexe Versorgungsprobleme der Patienten im Hinblick auf eine Krankenhausentlassung rechtzeitig zu lösen. Hierzu erfasst der Sozialdienst Bedarf und Ressourcen und entwickelt mit den Patienten, den Angehörigen und den Ärzten eine Perspektive zur weiteren Versorgung nach dem stationären Aufenthalt im Klinikum. Wir legen Wert auf eine ganzheitliche Wahrnehmung der Patienten in ihrer aktuellen Situation und bieten individuelle Lösungen nach den Wünschen der Patienten an.
- Planung und Organisation von komplexen Entlassungen, insbesondere Einleitung von Frührehamaßnahmen und Anschlussheilbehandlungen
- Beratung und Einleitung gesetzlicher Betreuungen nach § 1896 BGB
- Beratung zu Vorsorgevollmacht und Patientenverfügung
- Sozialrechtliche Beratung für Patienten des onkologischen Zentrums über Rehabilitation, Antrag auf Schwerbehindertenausweis sowie wirtschaftliche Sicherung im Rahmen der Erstberatung
- Beratung über Inhalte des SGB V, SGB IX, SGB XI, SGB XII und Unterstützung bei der Antragstellung
- Beratung und Organisation von Pflegeheimplätzen, Hospiz, Pflegedienst und Pflegehilfsmitteln
- Abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge*in oder Sozialarbeiter*in
- Berufserfahrung im Krankenhaussozialdienst oder in einem pflegerischen Beruf
- Erfahrung in der Beratung von Patienten und Angehörigen über sozialrechtliche Möglichkeiten nach dem Krankenhausaufenthalt
- Aktuelle Kenntnisse über Inhalte des SGB V, SGB IX, SGB XI, SGB XII
- Freude an der Arbeit im Team und eine verantwortungsvolle Versorgung unserer Patienten
- Verständnis für ökonomische Zusammenhänge
- Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative sowie Einfühlungsvermögen
- Souveräner Umgang mit MS Office
- Willkommenskultur: Einführungstage & bereichsbezogenes Onboarding mit strukturierter Einarbeitung
- Attraktives Entgelt: Tarifvertrag mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (ZVK)
- Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub & 5 Tage Bildungsurlaub
- Mobilität: Jobticket Premium & Fahrrad-Leasing zu hervorragenden Konditionen
- Karriere: Weiterbildung in eigener Akademie oder digital über innovative E-Learning-Plattform
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Kindertagesstätte auf dem Campus & kostenlose Kindernotbetreuung
- Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven kostenlosen Seminaren & eine kostenfreie Krankenzusatzversicherung mit Privatpatienten-Komfort, Top-Angebote für Sport- und Fitnessstudios & Lebenslagencoaching 24/7
- Sicherheit: Sichere Arbeitsplätze mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag & planbare Gehaltsentwicklungen