Jobbeschreibung
Wir sind eine moderne, digitale Landesoberbehörde im Geschäftsbereich des Ministeriums der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen mit vielfältigen Aufgaben.
Sie sind auf der Suche nach einer sinnstiftenden, anspruchsvollen Tätigkeit? Sie wollen für etwas Gutes einstehen und für Gerechtigkeit sorgen? Sind kommunikationsstark und durchsetzungsfähig und erfahren im Umgang mit dem Unterhaltsvorschussgesetz bzw. der (Sozial)-Leistungs-verwaltung. Es reizt Sie zudem, Fachverantwortung zu übernehmen? Sie lassen sich nicht von Veränderungsprozessen und digitalen Arbeitsweisen abschrecken?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Teamleitung (m/w/d)
für den Rückgriff des Unterhaltsvorschusses
im Bereich der Heranziehung
beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin - am Standort Köln
Als Teamleitung (m/w/d) in der Heranziehung:
- übernehmen Sie die fachliche Leitung eines Fachgebiets mit bis zu 11 Personen und fungieren Sie als erste Ansprechperson für fachliche und organisatorische Fragen
- koordinieren Sie die Aufgabenwahrnehmungen innerhalb des Fachgebiets
- führen Sie Einzelfallbesprechungen mit den Sachbearbeitungen zu Fällen
mit besonderem Schwierigkeitsgrad durch - stellen Sie eine einheitliche Rechtsanwendung sicher
- setzen Sie Ziele, Rahmenvorgaben und Standards übergeordneter Ebenen um
- übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für u.a. folgende Themenbereiche:
- Freigabe von Schriftsatzentwürfen zur Schaffung von Unterhaltstiteln und ggf. Einleitung von Mahn- und Pfändungsverfahren bei Unterhaltsforderungen
- Vertretung der Behörde bei Gerichtsterminen inkl. der Fertigung von Schriftsätzen mit besonderem Schwierigkeitsgrad (nach Bedarf: Ermittlung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse der Unterhaltspflichtigen)
- Entscheidung über die Einleitung erforderlicher Maßnahmen (Ordnungswidrigkeit, Zwangsmittel, Strafanzeige)
- Geltendmachung und Durchsetzung übergegangener Unterhaltsansprüche
- Wertung bestehender Unterhaltsvergleiche und -verzichte
- vorliegende Verbeamtung der Besoldungsgruppe A 9 bis A 12 in der Laufbahngruppe 2.1
oder
abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II)
oder
absolviertes Bachelorstudium oder Diplom mit dem Schwerpunkt Verwaltung, Recht, Finanzen oder Wirtschaft
oder
absolviertes Bachelorstudium oder Diplom einer anderen Fachrichtung sowie eine mindestens zweijährige hauptberufliche Erfahrung in der Bundes-, Landes- oder Kommunalverwaltung, welche einen Bachelorgrad voraussetzt - Kenntnisse hinsichtlich Heranziehung und/oder Unterhaltsvorschuss- oder Familienrecht
- idealerweise berufliche Erfahrungen in der Rolle einer Team- oder Fachgebietsleitung
- ausgeprägte Empathie, Kommunikationsstärke, Team-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Zielorientierung sowie Problemlösungskompetenz
- Eigenmotivation und Interesse an digitalen Arbeitsprozessen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung - fachlich und persönlich
Freuen Sie sich auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihnen viel mehr als nur ein sicheres Einkommen bietet.
Unsere Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilzeit
- Anteiliges Homeoffice
- Barrierefreiheit
- Gesundheitsmanagement
- Parkplätze
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterevents
- Teilnahme an Schulungen
- Gute Verkehrsanbindung
- Gleichstellung
- Sicherheit
- Eltern-Kind-Büro
- Tätigkeitswechsel
- Moderne und neuausgestattete Büroräume