Jobbeschreibung
Die Resuscitec GmbH ist ein innovatives, junges und im bedienten Marktsegment weltweit führendes Medizintechnik-Unternehmen mit Sitz in Freiburg. Mit unserem einzigartigen CARLSystem retten wir Leben nach einem refraktären Herz-Kreislaufstillstand und geben den Patientinnen und Patienten die Chance auf ein neurologisch intaktes Überleben. Weltweit an jedem Ort. Inner- und außerklinisch.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung Materialwirtschaft (m/w/d, Vollzeit)
- Disziplinarische und fachliche Führung der Bereiche Einkauf, Logistik und Qualitätssicherung
- Weiterentwicklung und Umsetzung einer Einkaufsstrategie für Medizinprodukte und Komponenten im Sinne eines ganzheitlichen Lieferantenmanagements
- Etablierung und Weiterentwicklung materialwirtschaftlicher Prozesse mit dem Fokus auf eine effiziente inner- und außerbetriebliche Gestaltung der Einkaufsprozesse sowie auf qualitätssichernde Maßnahmen
- Führen von Preisverhandlungen, Gestaltung und Abschluss von Rahmenverträgen sowie von Qualitäts- und Logistikvereinbarungen zur Sicherstellung der Lieferbereitschaft und einer stabilen Kostenentwicklung
- Weiterentwicklung und Überwachung von im Rahmen der Qualitätssicherung relevanten Dokumenten wie Prüfanweisungen für Wareneingangs-, Warenausgangs- sowie In-Prozess Prüfungen
- Koordination qualitätssichernder Maßnahmen wie beispielsweise Wareneingangs- und Endprüfungen
- Verantwortung für das Prüfmittelmanagement, die Lager- und Bestandsverwaltung sowie die Logistikkonzepte, aber auch u.a. das Inventurmanagement
- Abstimmung und Diskussion mit den betroffenen und beteiligten Fachabteilungen zur Lieferkette - vom Einkauf bis zur Auslieferung an die Kunden
- Abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich - Fokus auf Materialwirtschaft wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich Materialwirtschaft
- (erste) Führungserfahrung
- Erfahrung im medizintechnischen und/oder regulierten Umfeld wünschenswert
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohe Arbeitsbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise
- Führungsqualität, Organisationsfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
- Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Verhandlungsgeschick
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Teamarbeit und wertschätzende Zusammenarbeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub
- Homeoffice-Regelungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Benefits wie Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge u.a.