Jobbeschreibung
Möchten Sie ein vielfältiges und herausforderndes Arbeitsumfeld kennenlernen und können Sie sich vorstellen, in einem aufstrebenden und stark wachsenden Unternehmen zu arbeiten? Dann suchen wir genau Sie!Für unser Kundenunternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir Sie als HR Business Partner (w/m/d).
- Verantwortung für alle Personalangelegenheiten in der DACH-Region
- Beratung der Fach- und Führungskräfte zu allen Fragestellungen rund um den Mitarbeiterlebenszyklus
- Ansprechpartner für die europäischen Standorte
- Entwicklung, Aktualisierung und Optimierung von Richtlinien und Verfahren
- Leitung des Leistungsmanagementprozesses
- Unterstützung des HR-Managementteams in allen wichtigen HR-Prozessen
- Verantwortung für Gehaltsabrechnung und Verwaltung der HR-Systeme
- Unterstützung des Rekrutierungsprozesses
- Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, insbesondere Erfahrung in einer Führungsposition
- Gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Möglichkeit für Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenfreier Parkplatz
- Kostenloses Mittagessen
- Work-Life-Balance-Angebote
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungspläne
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: IT-Dienstleister
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option