Jobbeschreibung
Kunden, Partner und Mitarbeitende begeistern. Das wollen wir.
Werden Sie Teil des #teamWAGNER. Mit Ihrer Kompetenz und Expertise bereichern Sie unser Team aus kreativen, ideenreichen Köpfen und leisten einen wichtigen Beitrag, um unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz weiter zu sichern. In einem familiären Umfeld, das von dem respektvollen Miteinander lebt, bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven, damit Sie Ihre gesteckten Ziele sicher erreichen.
Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir in Vollzeit für unsere Zentrale in Langenhagen bei Hannover einen
Projektleiter (m/w/d) im technischen Brandschutz.
- Erstellung von Konzepten, Prüfung von Machbarkeit und Vordenken bzw. Weiterentwicklung neuer technischer (Sonder)Lösungen für Kunden- und Marktanforderung unter Einbindung weiterer Abteilungen
- Übernahme Projektleitung und ganzheitliche Projektsteuerung interner Projekte sowie digitale Projektdokumentation
- Mitarbeit beim Aufbau sowie Entwicklung einer Prozesslandschaft der neuen Abteilung „Neue Konzepte & Sonderlösungen“
- Definition der Anforderungen und anlagenbautechnischen Leitplanken für neue Systeme auf Basis bestehender oder neuer Systeme
- Auslegung von Sonderlösungen für Brandvermeidungsanlagen, Branderkennungsanlagen und Gaslöschanlagen im Rahmen nationaler und internationaler Projekte inkl. der Kommunikation mit dem Vertrieb
- Überführung und Validierung der Sonderlösungen und neuen Konzepte in neue und bestehende Vertriebsprogramme sowie Klärung technischer Fragen
- Abgeschlossenes technisches bzw. ingenieurwissenschaftliches Studium, idealerweise in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Erste Erfahrungen im Bereich des Anlagenbaus
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz bei der Zusammenarbeit mit unseren nationalen und internationalen Tochtergesellschaften, deren Kunden sowie unseren Partnern und dem Team
- Strukturierte, termingerechte, eigenverantwortliche und zielbewusste Arbeitsweise
- Die Sicherheit eines international tätigen, kontinuierlich wachsenden und unabhängigen Familienunternehmens
- Die Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten
- Zahlung nach Tarif sowie tarifliche Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr
- Professionelles und kollegiales Arbeitsklima in einem erfahrenen und kompetenten Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen
- Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung
- Perspektiven zur persönlichen Entwicklung sowie umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen durch unsere hauseigene Akademie
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Nachhaltige Mobilitätslösungen: Deutschland-/Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel und Job Rad-Angebot/ Dienstradleasing
- Fit und gesund mit vielfältigen Gesundheitsangeboten, wie z. B. Fitnesskooperation mit Hansefit, Teilnahme an Sportveranstaltungen (u.a. B2Run) und gesundheitliche Check-Ups durch den Betriebsarzt
- Corporate Benefits: Vergünstigungen und Angebote auf ausgewählten Portalen und Sachbezugskarte
- Firmenevents wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier und regelmäßige abteilungsübergreifende After-Work-Veranstaltungen