Jobbeschreibung
Für unser Team Business Management am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
(Senior) Business Analyst* Digital Client Solutions
Ihre Rolle im Team
Als Kenner Ihres Fachgebiets gestalten Sie unsere innovativen Lösungen für Unternehmenskunden aktiv mit.
Vom Hands-on-Ausbau unseres Onlineangebots bis hin zur Priorisierung neuer Features für unsere Kundschaft – Sie behalten den Überblick und antizipieren den passenden Lösungsansatz für die jeweilige Fragestellung. Ihr technisch-prozessuales sowie bankregulatorisches Verständnis hilft Ihnen dabei, Aufgaben in diesem spannenden Umfeld erfolgreich zu meistern.
- Konzeption und Erfassung fachlicher Anforderungen für unser Unternehmenskundenportal
- Abstimmung und Priorisierung von Anforderungen und Produktänderungen mit den verschiedenen Stakeholdergruppen im Zentralbereich Corporate Banking
- Einführung neuer Funktionalitäten und deren Integration in geschäftsbereichsübergreifende Prozesse und weiterverarbeitende Systeme
- Sicherstellung der Produktqualität durch regelmäßige Testunterstützung
- Konfigurationsmanagement und übergreifende Koordination des Deployment-Prozesses in Zusammenarbeit mit unseren IT-Abteilungen und den involvierten Softwareanbietern
- Ansprechpartner für externe Softwarepartner
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Projektarbeit, idealerweise durch passende Weiterbildungen
- Erste Erfahrung in der Bankenbranche oder Beratung von Finanzinstituten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub
- Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie wertschätzendes Betriebsklima
- Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
- Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
- Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee-Schecks)
- Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozialleistungen, Gesundheits- und Sportprogramme