Jobbeschreibung

Manager/-in Smart City (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

DO.IT hat die Aufgabe, die Digitalisierung der Stadtverwaltung voranzutreiben. Direkt der Amtsleitung ist die Stabsstelle zugeordnet, die auch das Thema „Smart City“ bearbeitet. Ziel ist, dass Stuttgart zu einer der führenden Smart Cities in Deutschland wird. Ihre Aufgabe wird sein, sich mit allen Akteuren innerhalb der Verwaltung und der Stadtgesellschaft abzustimmen, Smart City Projekte zu pushen, Erfolge zu kommunizieren sowie den Smart City Masterplan weiterzuentwickeln.

• Sie wirken mit bei der Ausarbeitung und Umsetzung des Smart City Masterplans (Roadmap, Beteiligungsformate, Monitoring)
• Sie erstellen und analysieren KPIs im Bereich Smart City für unterschiedliche Dashboards in der Verwaltung und leiten entsprechende Maßnahmen in Abstimmung mit den betroffenen Bereichen ab
• die interne und externe Vermarktung des Themas Smart City gehört auch zu Ihren Aufgaben
• Sie arbeiten in referatsübergreifenden Arbeitsgruppen mit den Ämtern / Eigenbetrieben der Stadt zusammen und treiben das Thema Smart City voran
• die Erstellung und kontinuierliche Verbesserung eines digitalen interaktiven Digitalisierungsberichtes zur Optimierung der Usability fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich
• Sie beobachten die Förderlandschaft und kümmern sich um die Beantragung von Fördermitteln sowie die Abwicklung von Förderprojekten

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

• Bachelorabschluss (B.A.) im Bereich Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften, alternativ ein Bachelorabschluss (B.A.) im Bereich Stadtentwicklung vorzugsweise mit Schwerpunkt Digitalisierung / Informationstechnologie oder ein vergleichbares Studium mit Kenntnissen zu Digitalisierungs- bzw. Smart City Themen
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungskompetenz
• ein hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiative sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Smart City bzw. Digitalisierung, IT-Kompetenzen sowie Kenntnisse in Social Media sind wünschenswert

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich
• attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.

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