Jobbeschreibung
Wir sind mehr - Schluss mit Banken, die nur Bank sind. Denn wir sind eine Sparkasse. Und als solche stärken wir unsere Region: die Wirtschaft, Vereine, Umwelt, Kultur, Ehrenamt und all die tollen Menschen, die hier leben oder bei uns arbeiten. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über das Stadtgebiet Mannheim, Weinheim sowie den angrenzenden Bereich der nördlichen Badischen Bergstraße. Mit 29 Geschäftsstellen und 19 Selbstbedienungs-Standorten, ca. 700 Beschäftigten und einer Bilanzsumme von derzeit rund 5,9 Mrd. Euro gehören wir zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Unser Haus stellt sich aktiv den ständig neuen Herausforderungen, lebt Veränderungen und bereitet sich damit optimal auf die Zukunft vor.
Du liebst Menschen, kommunizierst hierarchieübergreifend auf Augenhöhe, möchtest unsere Sparkasse (ver)stärken? Dann haben wir die Lösung für Dich: Steige ein als
Referent (m/w/d) Personalbetreuung
für den primären Standort Weinheim in Voll- oder Teilzeit.
Du…
- berätst und unterstützt unsere Fachbereiche als kommunikativer Sparringspartner (m/w/d) bei allen Themen rund um den Employee-Lifecycle: Von der Personalbedarfsermittlung über Onboarding und Personalentwicklung bis hin zum professionellen Offboarding überzeugst Du mit Rat und Tat.
- stehst im engen Kontakt mit dem Dir zugeordneten Mitarbeitendenkreis, gibst Hilfestellungen zu Möglichkeiten der Weiterbildung und Entwicklung und übernimmst damit verbundene organisatorische und administrative Tätigkeiten.
- kennst Dich aus im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, idealerweise im Sonderteil Sparkassen, beantwortest tarifliche und rechtliche Fragestellungen im Rahmen des Arbeitsverhältnisses und bist Ansprechpartner (m/w/d) für unseren Personalrat.
- kreierst mit Deiner positiven Persönlichkeit im Team innovative und nachhaltige Wege zur Stärkung unserer Personalarbeit. Dafür wirkst Du bei Bedarf in bereichsübergreifenden Projekten mit.
Das bringst Du mit:
Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, bestenfalls mit einem Schwerpunkt im Personalwesen oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss. Einen sicheren Umgang mit MS-Office Programmen (Word/ Excel/ Outlook) setzen wir Voraus. Darüber hinaus freuen wir uns über:
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, idealerweise in der Finanzdienstleitungsbranche, sowie Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Sympathisch-nahbares Auftreten gepaart mit Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen.
- Sicheren Umgang mit HR-Software idealerweise von SAP.
- Engagement, selbständiges Arbeiten und hohe Serviceorientierung.
Wir bieten Dir:
Ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:
- ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt.
- ergänzend zu einem jährlichen Sparkassen-Mitarbeitendenevent organisieren wir regelmäßige Teamevents wie Hidden Games, Dartturniere oder Minigolf.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit.
- bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr. Und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.
- kostenlose Parkmöglichkeiten in der unmittelbaren Nähe zum Einsatzort in Weinheim.
- arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.
- umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.
- attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…
Interesse?
Kannst du Dir vorstellen, Teil unserer Sparkassen-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Wenn Du zuvor noch Fragen hast, wende Dich gerne an Robert (Robert Zehetgruber; Leiter Personalmanagement, Tel. 0621 298-1214) oder Julia (Julia Kühl; Personalreferentin, Tel. 0621 298-1630).
Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
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