Jobware GmbH

Hoppe Marine GmbH

Jobbeschreibung

Hoppe ist eine familiengeführte und international vertretene Unternehmensgruppe mit maritimen Fokus. Unsere Leidenschaft für Technik mit dem permanenten Bestreben kundenorientierte Produkte und Services zu liefern, ist der entscheidende Erfolgsfaktor der mittlerweile sieben Jahrzehnte langen Firmengeschichte.

Das Besondere an Hoppe ist die Vielfalt der Menschen, die hier in einem großen Team für die Anforderungen unserer Kunden arbeiten. Kolleginnen und Kollegen aus mehr als 20 Nationen, von jung bis alt, erfahren und motiviert, sorgen neben unseren maritimen Lösungen für unseren Ruf und Erfolg.

Wir bieten Karrieremöglichkeiten und setzen uns dafür ein, dass Sie Ihre beruflichen Ziele erreichen.


  • Erarbeitung von technischen Lösungen mit unseren Kunden
  • Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und technischen Unterlagen für unsere Kunden
  • Bearbeitung von Anfragen für Neubauprojekte, fahrende Schiffe und Retrofits
  • Betreuung unserer Produkte insb. Anti Heeling und Roll-Damping Tank Systems u.a.
  • Prüfung der technischen und terminlichen Machbarkeit sowie die Angebotserstellung
  • Technische Klärungen mit den Kunden
  • Internationale Reisen bei Bedarf und nach Abstimmung
  • Präsentation auf Messen und Kundenveranstaltungen

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (z.B. Schiffsbetriebstechnik, Schiffbau, Mechatronik, Wirtschaftsing., o.ä.) oder praktische Erfahrung aus Werftbetrieb, Konstruktionsbüro (Schiffbau) oder mit dem Bordbetrieb
  • Berufserfahrung: Wünschenswert ist Erfahrung im Sales Engineering für erklärungsbedürftige Produkte
  • Branchenkenntnisse: Idealerweise in der Schiffbaubranche
  • Sprachkenntnisse: Überzeugende Kommunikation (Deutsch und Englisch)
  • Soft Skills: Begeisterung für technisch anspruchsvolle Aufgaben, Teamplayer, Leistungsfreude, hohe Einsatzbereitschaft, Ergebnisorientierung

  • Die Basics: Flexible Gestaltung der Arbeitszeit, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, top ausgestatteter und moderner Arbeitsplatz
  • Ihre Talentförderung ist uns wichtig: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wir pflegen eine offene und internationale Unternehmenskultur: Regelmäßige Firmen-Events, Mittagessen zum kleinen Preis, Dachterrasse für sonnige Tage, FlexDesk für den abteilungsübergreifenden Austausch
  • Was gut für Sie und Ihre Gesundheit ist, ist auch gut für uns: Monatlicher Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft, Dienstrad-Leasing, Job-Ticket, Meditationsangebote
  • Last but not least: Den berühmt berüchtigten Obstkorb und kostenlosen Kaffee haben wir auch. Viel wichtiger ist uns aber, dass Sie sich willkommen fühlen und Sie Ihr volles Potential entfalten können.
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