Jobbeschreibung
Als Hersteller hochwertiger und innovativer Möbel für den Büro- und Wohnbereich stehen seit 1992 unsere Kunden und ihre Sitzbedürfnisse im Fokus.
Rund 130 engagierte Mitarbeiter/innen sorgen an unseren Standorten in Reichenschwand und Hersbruck dafür, dass wir auch künftig unseren Kunden ein ergonomisches Sitzvergnügen und höchste Qualität mit 30 Jahren Garantie bieten können.
Ab sofort suchen wir zur Unterstützung unseres LÖFFLER-Teams am Standort Hersbruck einen:
IT-Systemadministrator (m/w/d) hybrides Arbeiten
(remote und Präsenz)
- Weiterentwicklung der Systemumgebung im Hinblick auf die Sicherheit, Stabilität und Funktionalität
- Planung, Betreuung und Durchführung von Systemarbeiten bzw. Systemänderungen
- Gewährleistung des stabilen sowie störungsfreien Betriebes der System- und Applikationsumgebung
- First-Level-Support für unmittelbare Anfragen im Haus
- Second-Level-Support für Systeme
- Optimierung und Aushandlung von bestehenden Dienstleisterverträgen
- Betreuung und Verwaltung von Office 365 sowie der Windows-Server-2019-Architektur
- Einkauf von Hardware und Peripherie
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Betrieb von Netzwerken, Firewalls (Cisco Meraki) und anderen Sicherheitskonzepten
- Fundiertes Wissen in Bezug auf die Administration von Microsoft-Diensten (Active Directory) und Anwendungs-Software (Office) sowie Erfahrungen im Windows-Client-Management
- Gute Kenntnisse hinsichtlich VPN und Remote
- Grundlagenwissen hinsichtlich Microsoft SQL Server, Sage Office Line 100, DM (Meraki) und CRM wünschenswert
- Eigeninitiative, Organisationstalent und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Ein zukunftssicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Hybrides Arbeiten (2–3 Tage Homeoffice möglich)
- Eine ansprechende und herausfordernde Tätigkeit in einem gesunden, wachstumsstarken Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Benzingutscheine
- Kaffee und Getränke for free
- Kostenlose Firmenparkplätze