StepStone

Jobbeschreibung

Als Hersteller hochwertiger und inno­vativer Möbel für den Büro- und Wohn­bereich stehen seit 1992 unsere Kunden und ihre Sitz­bedürf­nisse im Fokus.

Rund 130 engagierte Mitarbeiter/innen sorgen an unseren Stand­orten in Reichen­schwand und Hers­bruck dafür, dass wir auch künftig unseren Kunden ein ergo­nomisches Sitz­vergnügen und höchste Qualität mit 30 Jahren Garantie bieten können.

Ab sofort suchen wir zur Unterstützung unseres LÖFFLER-Teams einen:

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern


  • Übernahme der Vertriebsverantwortung für Ihr Ver­kaufs­gebiet mit Engagement und Ideen­reichtum
  • Er­geb­nis- und Bud­get­ver­ant­wor­tung
  • Ei­gen­ver­ant­wort­li­che Ent­wick­lung Ih­res Ver­kaufs­ge­biets in Zu­sam­men­ar­beit mit dem Re­gio­nal­team, dem Ver­triebs­in­nen­dienst und dem Mar­ke­ting
  • Stra­te­gi­sche Markt­be­ar­bei­tung so­wie Aus­ar­bei­tung ei­ner jähr­li­chen Ge­biets­stra­te­gie
  • Ak­qui­rie­rung von Neu­kun­den und Be­treu­ung der Be­stands­kun­den
  • Teil­nah­men an sowie Or­ga­ni­sa­ti­on, Durch­füh­rung und Nach­be­ar­bei­tung von Ver­an­stal­tun­gen wie et­wa Ta­gun­gen oder Mes­sen
  • Do­ku­men­ta­ti­on al­ler Ver­triebs­ak­ti­vi­tä­ten im be­ste­hen­den CRM-Sys­tem

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufs­aus­bildung oder ein ver­gleich­barer Abschluss
  • Berufserfahrung im Vertrieb bzw. Außendienst
  • Wohnsitz zentral im Verkaufs­gebiet
  • Vertrautheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwen­dungen und CRM-Systemen
  • Ausgeprägte Kontaktfähigkeit und Kommunikations­stärke sowie eine hohe Service­orientierung
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Beharr­lichkeit
  • Hohe Lernbereitschaft und flexible Arbeits­weise
  • Sehr gute Ausdrucksfähigkeit und Gesprächs­führung
  • Hohe Selbstmotivation und Stressresistenz
  • Affinität zu Inneneinrichtung und Möbeln
  • Wohnsitz zentral im Verkaufsgebiet

  • Ein zukunftssicheres und unbe­fris­tetes Arbeits­verhältnis
  • Eine ansprechende und heraus­for­dernde Tätig­keit in einem gesun­den, wachs­tums­starken Unter­nehmen mit flachen Hierar­chien
  • Ein abwechslungs­reiches, viel­seitiges Aufgaben­gebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
  • Eine leistungsgerechte Vergü­tung
  • Individuelle Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglich­keiten
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Einen Arbeitgeber­zuschuss zur betrieb­lichen Alters­vorsorge
  • Kaffee und Getränke for free
  • Kostenlose Firmen­parkplätze
View More