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Wicker Kliniken

Jobbeschreibung

Nach außen sind wir eine der größten Klinikgruppen Hessens mit über 3.600 Mitarbeitenden. Nach innen sind wir ein familiengeführtes Unternehmen mit Werten. Was das konkret bedeutet? Kurz gesagt, wir pflegen einen herzlichen Umgang und stehen füreinander ein. Für Gesundheit zu sorgen, ob direkt am Patienten oder indirekt – eine wunderbare Aufgabe – wird bei uns attraktiv vergütet. Inmitten schönster Natur zu arbeiten, die schnell zur beruflichen Heimat wird, ist ein Glück.

Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Klinik am Homberg mit 20-30 Stunden/ Woche.


  • Sie übernehmen die ganzheitliche, medizinisch-pflegerische Versorgung unserer Patienten
  • Sie begleiten unsere Rehabilitanden durch den Behandlungsprozess
  • Sie übernehmen die ordnungsgemäße Pflegedokumentation und setzen unsere aktuellen Hygieneregeln um
  • Sie arbeiten kooperativ mit anderen Berufsgruppen zusammen

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d)
  • idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich Orthopädie und/oder Psychosomatik sammeln
  • Sie sind aufgeschlossen gegenüber Veränderungsprozessen und möchten kreative, neue Ideen mit einbringen
  • als Teamplayer sind Sie motiviert und gehen einfühlsam mit Menschen um
  • Sie zeigen Einsatzbereitschaft, sind organisiert, aber auch flexibel
  • Sie kennen sich gut mit gängigen EDV- und MS-Office-Programmen aus

Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team von Kollegen, die ihren Job mit Herz und Leidenschaft machen. Ein Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten lässt und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...

    • Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung von Wünschen und Freizeitgestaltung
    • eine Work-Life-Balance, bei uns haben Sie geregelte Arbeitszeiten und damit Zeit für Ihre Familie & Freizeit
    • attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten-Kooperation
    • eigenverantwortliche Tätigkeiten in familiärer und vertrauensvoller Atmosphäre
    • Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten durch finanzielle Zuschüsse und interne, externe Weiterbildungsangebote#
    • Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-/Jobrad-Leasing, Schwimmbad- und MTTnutzung
    • Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits
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