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Robert Half

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Consultant (w/m/d) IT-Informationssicherheit.

Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.


  • Beratung und Prüfung von nationalen und internationalen Unternehmen im Umfeld von Informationssicherheit, IT-Compliance, Cybersicherheit und Datenschutz
  • Mitarbeit an der Konzeption, Planung sowie Umsetzung von spannenden und abwechslungsreichen Projekten
  • Direkter Beitrag zum Projekterfolg als vollwertiger Teil eines Projektteams sowie Übernahme der Leitung kleinerer Projektteams vor Ort beim Kunden
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der methodischen Ansätze und Dienstleistungen


  • Bachelor- oder Masterabschluss z. B. der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder BWL
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Informationssicherheit oder ähnlichen Bereichen, idealerweise in der Beratung
  • Hohe Reisebereitschaft deutschlandweit, idealerweise auch international
  • Kenntnisse regulatorischer, gesetzlicher oder der Best Practice Anforderungen im Umfeld der Informationssicherheit (ISO 27001, ITIL, COBIT, BSI, IT-Sicherheitsgesetz etc.) wünschenswert
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln kombiniert mit dem Willen zur Mitgestaltung
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

  • Work-Life-Balance: Homeoffice, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Persönliche und fachliche Entwicklung: Mentoring, Trainings, Zertifizierungen und internationale Projekte
  • Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur, Events sowie vielfältige Teams
  • Spezielle Benefits: Fitnessstudio- und Fahrtkostenzuschuss, Business Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge
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