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ConSol Dortmund gGmbH

Jobbeschreibung

Win, win

ConSol Dortmund ist eine gemeinnützige GmbH, die Kinder, Jugendliche und ihre Familien unter­stützt – ambulant und stationär. Wir bieten erzieherische Hilfen an und finden flexible und indivi­duelle Lösungen, völlig unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Staats­ange­hörigkeit. Für uns steht das Wohl der Kinder und Jugend­lichen immer im Vorder­grund – eine Win-win-Situation für alle Beteiligten.

Zur Verstärkung unserer stationären Einrichtungen, Mutter-Kind-Clearing-Hauses in Dortmund Kirchhörde und unserer Eltern-Kind-Verselbständigungs­gruppe im Dortmunder Norden, suchen wir unbefristet in Vollzeit (39 Std.) oder Teilzeit, mindestens 30 Stunden

Erziehungswissen­schaftler, Erzieher, Sozialarbeiter/- pädagogen, Heil-, Reha-, oder Kindheits­pädagogen, Sonder­pädagoge, Heilerziehungs­pfleger (staatl. anerkannt) (w/m/d)


  • Du arbeitest im Clearinghaus mit Eltern ab 16 Jahren oder in der Verselbständigungs­gruppe mit Eltern ab 18 Jahren und ihren Kindern im Alter von bis zu 6 Jahren
  • Beratung, Förderung im pädago­gischen Alltag
  • Anleitung und Begleitung der Eltern bei der Versorgung und Erziehung ihrer Kinder
  • Kooperations­arbeit im Sozialraum
  • Zielorientiertes Arbeiten gemäß der Hilfe­planung
  • Freizeitgestaltung
  • Du arbeitest im Dreischicht­system – Frühdienst, Spätdienst, Nachtdienst - nach Dienst­plan

  • Du hast Freude an der Arbeit mit Familien
  • Systemisches Denken und Handeln ist für Dich ein Selbst­verständnis
  • Du arbeitest initiativ, entscheidungs­stark und verantwortungs­voll
  • Du bist kommunikations­fähig, belastbar, teamfähig, flexibel und zuverlässig

  • ein unbefristetes Arbeits­verhältnis
  • ein engagiertes Team
  • die Chance bei uns Dein Jobglück zu finden
  • 30 Tage Urlaub
  • Vergütung nach Haustarif
  • Sommer- und Wintergrati­fikation
  • betriebliche Alters­vorsorge
  • vermögenswirk­same Leistungen
  • Fort- und Weiter­bildungen
  • Supervisionen
  • Firmenfeste und Teamevents
  • Team- und Klausurtagungen
  • die Möglichkeit, den Arbeits­bereich aktiv mitzu­gestalten und weiterzu­entwickeln
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