Jobbeschreibung
Ort: 24558 Henstedt-Ulzburg | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 856824
Was wir zusammen vorhaben:
Die REWE Region Nord mit Zentralsitz in Henstedt-Ulzburg erstreckt sich vom Harz bis an die Küste. Sie umfasst vertrieblich die Bundesländer Schleswig-Holstein und Niedersachsen, den Nord-Osten von Nordrhein-Westfalen sowie die Freien und Hansestädte Hamburg und Bremen. Die mehr als 700 REWE-Märkte, von denen mehr als 300 von selbständigen REWE-Kaufleuten geführt werden, sowie die mehr als 100 Nahkauf-Märkte erhalten ihre Waren unter anderem von den Logistikstandorten Stelle, Lehrte und Sottrum. Dadurch versorgt die REWE Region Nord täglich etwa 700.000 Kunden. In den Märkten, der Logistik und den Verwaltungsstandorten sind insgesamt mehr als 30.000 Mitarbeiter beschäftigt.
Was Sie bei uns bewegen:
- Sie übernehmen die Planung, Entwicklung, Koordination sowie Umsetzung regionaler Kommunikationsmaßnahmen und Werbemittelproduktionen bei Markt-Neueröffnungen und -umbauten sowie regionaler Kampagnen und Projekte. Hierbei verantworten Sie das Briefing, die Beauftragung sowie die Steuerung an interne Einheiten sowie externe Agenturen und Dienstleister.
- Sie verantworten die Koordination der national und regional geplanten Kampagnen und Angebotskommunikation in der Region.
- Sie übernehmen die kompetente fachliche Beratung und Betreuung von Marktverantwortlichen und Außendienst bei Werbethemen und regionalen Konzepten.
- Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Überwachung der termingerechten Gestaltung und Produktion von POS- und Werbemitteln sowie Druckvergaben.
- Sie prüfen Rechnungen und überwachen die Budgetvorgaben bei regionalen Projekten.
- Sie steuern Prozesse und optimieren regelmäßig regionale Abläufe hinsichtlich Kosten-Nutzen und Effizienz.
Was uns überzeugt:
- Ihre erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Kenntnisse im Bereich LEH und Handelsmarketing.
- Ihr Interesse in den klassischen Werbemedien und im Bereich der digitalen Medien.
- Ihre eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Ihre überdurchschnittlich hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung.
- Ihr proaktives Einbringen von innovativen und kreativen Ideen.
- Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke, Selbständigkeit, Gewissenhaftigkeit und Entscheidungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
- Ihr sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket.
- Führerschein Klasse B.
Was wir bieten:
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif
- Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad)
- Individuelle Arbeitsmodelle in Abstimmung mit der Führungskraft
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen
- Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
- Geringere Fahrtkosten - mit dem vergünstigten Deutschlandticket für nur 34,30 € pro Monat
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege
- Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 856824) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.