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Minimax GmbH

Jobbeschreibung

Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Markt­führern im Brand­schutz und steht in der Branche welt­weit für inno­vative Techno­logien und exzellente Forschung.

Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch­motiviertes Arbeits­umfeld. Eine Arbeits­umgebung, in der respekt­voller Umgang mit­einander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbst­ver­ständ­lich­keit ist.

Arbeiten Sie gemein­sam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe durch­starten!


  • Sie erstellen ein Mess­konzept unter Berück­sichtigung der Thematik der „Dritt­mengen­abgrenzung“, erarbeiten eine mittel- bzw. lang­fristige Energie­management­strategie sowie -planung und koordinieren deren Umsetzung.
  • In diesem Zuge obliegt Ihnen die bedarfs­gerechte Analyse mithilfe von Kenn­zahlen (KPIs / PIs) von verbrauchs- und betriebs­abhängigen Schwach­stellen auf Basis der gelieferten Energie­verbräuche mit Hilfe eines Energie­monitoring Systems.
  • Zudem visuali­sieren Sie die Leistungen und Fort­schritte des Unter­nehmens durch standardisierte Berichts­erstattung nach innen und außen im Rahmen der Nach­haltigkeits­strategie des Gesamt­konzerns.
  • Gleichzeitig haben Sie die Koordi­nations­funktion zur Durch­führung von Auditierungen nach DIN EN ISO 16247 / ISO 50001 mit dem Ziel der Opti­mierung von Handlungs­feldern und Energie­kenn­zahlen (EnPI) inne.
  • Daneben beraten Sie als Energie­experte bei der Konzept­erstellung von Energie­effizienz-Projekten.
  • Sie bringen interne Minimax-Vorgaben ein, gleichen diese mit der Gesamt­strategie im Bereich des Energie­managements ab und über­nehmen die kritische Betrachtung von Investi­tionen sowie Bau­vorhaben hin­sichtlich ihrer ener­getischen Konse­quenzen.
  • Schließlich koordi­nieren Sie die Erar­beitung, Aktuali­sierung und Weiter­entwicklung der QM-Vorgabe­dokumente (Arbeits­anweisungen, Verfahrens­anweisungen und sonstige operative Dokumente).

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie­technik, Verfahrens- und Umwelt­technik bzw. einem anderen verwandten Fach­gebiet oder eine abge­schlossene Weiter­bildung zum Techniker bzw. Meister
  • Erfahrungen mit der EN 16247 bzw. ISO 50001 von Vor­teil
  • Gute MS-Office- und SAP-Kennt­nisse
  • Sichere Englisch­kennt­nisse (Wort / Schrift)

Wenn Sie außerdem eine selbst­ständige sowie eigen­verantwortliche Arbeits­weise mit­bringen, reichlich Kommuni­kations­stärke im Gepäck haben und ein Team­player sind, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!


  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch in­terne Schu­lungen sowie Ent­wick­lungs­mög­lich­keiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Aka­demie.
  • Sie erhalten einen unbe­fristeten Arbeits­vertrag mit leis­tungs­ge­rechter Ver­gütung und attraktive Sozial­leis­tungen eines krisen­sicheren Gro­ßun­ter­nehmens, z. B. Zu­schläge, Ur­laubs- und Weih­nachts­geld, Son­der­zahlungen, Son­der­urlaub, Be­zu­schus­sung der be­trieb­lichen Alters­vor­sorge und vieles mehr.
  • Unser Stand­ort ist gut durch die Auto­bahnen A1 und A21 sowie eine di­rekte Bahn­ver­bindung von Ham­burg und Lübeck zu er­reichen.
  • Neben einer be­zu­schus­sten Betriebs­kantine an unserem Haupt­sitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kosten­freie Mit­ar­beiter­park­plätze.
  • Mit uns quer durch Deutsch­land? Können wir! Minimax be­zu­schusst für seine Mit­ar­beiter das Deutsch­land-Ticket Jobticket.
  • Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Mög­lich­keit zu fle­xiblen und mo­bilen Ar­beits­zeit­mo­dellen.
  • Wir fördern Ihre Ge­sund­heit, z. B. durch einen ias-Betriebs­arzt, unser Gesund­heits­portal und Schutz­impfungen.
  • Sie er­halten Pro­dukte und Dienst­leis­tungen nam­hafter An­bieter zu Sonder­kondi­tionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
  • Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern­eigenen Ferien­wohnungen an der Ost­see stehen Ihnen zu ver­günstigten Kondi­tionen zur Ver­fügung.
  • Freuen Sie sich auf eine anspruchs­volle und abwechs­lungs­reiche Position, bei welcher Sie im ständigen Aus­tausch mit diversen internen und externen Fach­abteilungen zu hoch­aktuellen Themen stehen.

Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen auszu­fahren. Wir setzen auf Eigen­ver­antwortung und Kollegiali­tät, Engage­ment und Innovations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

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