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Jobbeschreibung

Einsatzort
Landkreis München / Ebersberg

Vertragsart
Vollzeit, 37,5 Std./Wo.
unbefristet, ab sofort

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begeg­nungs­stätte für Marken und Menschen.

Als Filialleiter verantwortest Du den Erfolg Deines dm-Marktes. Du koordinierst gekonnt den Filial­alltag, übernimmst die Mitarbeiter­führung und unter­stützt Dein Team dabei, die besondere dm-Einkaufs­welt zu gestalten und sich kontinuierlich weiter­zuentwickeln.
Deine Einsatz­zeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeits­schichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Wir suchen für den Landkreis München / Ebersberg für die Filialen Poing, Ismaning, Aschheim und Haar Führungs­kräfte, die die Aufgaben einer Filial­leitung übernehmen wollen.

Filialleiter bei dm klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.


  • Kernaufgabe: Du verantwortest die Leitung der Filiale.
  • Erfolg sichern: Mit Deinem umfassenden Einblick in Filial­kenn­zahlen optimierst Du Arbeits­abläufe unter betriebs­wirtschaft­lichen Aspekten und sicherst den Erfolg in Deiner Filiale.
  • Mitarbeiter fördern: Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchs­kräfte von morgen aus.
  • Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohl­fühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Waren­versorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
  • Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketing­maßnahmen sowie -strategien durch.
  • Mitarbeitereinsatzplanung: Voraus­schauend stimmst Du mit Deinem Filial­team die Arbeits­zeiten ab.
  • Neue Mitarbeiter finden: Du bringst Dich aktiv bei Vorstellungs­gesprächen und Schnupper­tagen in den Bewerbungs­prozess mit ein und triffst Einstellungs­entscheidungen.
  • Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst voraus und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit Deinem Filial­team.

  • Kunden- und Service­orientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
  • Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisations­talent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
  • Ausbildung und Berufs­erfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufs­erfahrung im Einzel­handel oder im kauf­männischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiter­führung.
  • Eigeninitiative, Lösungs­orientierung und Gestaltungs­willen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbst­bestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeits­gemeinschaft eine lebens­werte Zukunft für alle zu gestalten.
  • Zertifikate: Im Ideal­fall besitzt Du bereits einen Ausbilder­schein und einen Sach­kunde­nachweis für freiverkäufliche Arznei­mittel.
  • Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smart­phones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

  • Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigen­verantwortliches Arbeiten und den wert­schätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter­zudenken und zum Erfolg der Arbeits­gemein­schaft beizutragen.
  • Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
  • Modernste technische Ausstattung: Für die Kunden­beratung, die Waren­bestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smart­phone oder ein Laptop zur Verfügung.
  • Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berück­sichtigung der Kunden­bedürfnisse unsere Arbeits­zeiten früh­zeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
  • Über 250 Weiterbildungs­angebote erwarten Dich: von Projekt­management bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und orts­unabhängig.
  • Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfang­reichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohl­befinden am Arbeits­platz nach­haltig unter­stützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeits­zeiten und erholsame Pausen – inklusive minuten­genauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
  • Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeits­bereichen kostenfrei.
  • Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschland­ticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umwelt­freundliche Fahrrad­leasing möglich.
  • Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperations­partner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienst­leistungen.
  • Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatz­leistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einen Zuschuss zu Deiner betrieblichen Alters­vorsorge oder einer attraktiven Berufs­unfähig­keits­versicherung.
  • Den Erfolg unserer Arbeits­gemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonder­zahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen und Waren­gutscheine sowie Jubiläums­zahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
  • Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeits­verhältnis aktuelle Smart­phones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
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