StepStone

Jobbeschreibung

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Wir suchen Menschen mit Plan und Elan, die das genauso sehen und Lust haben, uns von ihren Ideen und Fähigkeiten zu überzeugen.


Einsatzort: Regensburg
Gehaltsinformation: gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: ab sofort
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000021613

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere


  • Unterstützung der Sachgebietsleitung sowie Vertretung bei Abwesenheit in allen relevanten Aufgaben
  • Fachliche Betreuung und Unterstützung unserer Einrichtungsleitungen
  • Übernahme abrechnungstechnischer Aufgaben mit ADEBIS-Kita und KiBiG.web
  • Unterstützung in der Öffentlichkeitsarbeit der Einrichtungen (Internet, Presse, Flyer) sowie der Akquise
  • Mitwirken beim Aufbau neuer Einrichtungen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements
  • Organisation von Fortbildungsveranstaltungen

  • abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung als Leitung einer Kindereinrichtung wünschenswert
  • Zusatzqualifikation im betriebswirtschaftlichen Bereich von Vorteil
  • Fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office, ADEBIS-Kita, KiBiG.web)
  • Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • gute Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B

  • 13. Monatsgehalt
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • attraktive Vergütung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Dienstfahrrad
  • Dienstwagen für die Erledigung der Touren
  • Kaffee, Tee & Wasser
  • kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
  • Mitarbeitendenfeste
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm
  • Obstkorb
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • Rabatte in regionalen Sportstudios
  • regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
  • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
  • strukturierte Einarbeitung
  • Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vertrauensvolle Ansprechpartner
  • zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
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