Jobbeschreibung
Ein Team aus rund 10.700 Personen zieht für ca. 5,5 Millionen Versicherte an einem Strang – damit sie gesund bleiben oder wieder gesund werden. Unser Erfolgsgeheimnis? Empathie, Sachverstand und über 250 Jahre Erfahrung. Unser Ziel? Ehrgeizig und ein echtes Plus für Sie und unsere Kundinnen und Kunden, denn wir wollen der beste Krankenversicherer Deutschlands werden. Was jetzt noch fehlt? Ihre Unterstützung.
Und zwar ab sofort in unserem Fachbereich Arzneimittel am Standort Hamburg als Spezialist*in (m/w/d) für Arzneimittel: Verträge & Steuerung in Vollzeit (Teilzeit ist möglich).
- Sie entwickeln selbstständig neue Konzepte zu Arzneimittelsteuerungsmaßnahmen z. B. gegenüber Ärzten, Ärzteverbänden, Kassenärztliche Vereinigungen und weiteren Leistungserbringern und berechnen die sich daraus ergebenen finanziellen Effekte für die DAK-Gesundheit (Businessplan).
- Darüber hinaus verhandeln Sie, u. a. als Verhandlungsführer, im Team Verträge mit der pharmazeutischen Industrie, erstellen hierzu eigenständig die ökonomischen Konzepte und entwickeln Maßnahmen zur Förderung der Abschlussbereitschaft.
- Die Berechnung und Einschätzung ökonomischer und strategischer Auswirkungen von komplexen gesetzlichen und (kollektiv-)vertraglichen Änderungen auf den Arzneimittel-Haushalt, den Steuerungsmaßnahmen und den Verträgen im Bereich Arzneimittel gehören genauso zu Ihren Aufgaben, wie auch die eigenständige Entwicklung der sich daraus ergebenen Gegensteuerungs-/Ausweichmaßnahmen.
- Sie koordinieren das Haushalts-, Ziel- und Berichtswesen, sind für die Zusammenführung und für die Übersicht über alle Vertrags- und Steuerungsmaßnahmen verantwortlich und sind hierfür Ansprechperson für Ihre Führungskräfte bis hin zum Vorstand.
- Die selbstständige Darstellung von komplex-strategischen und finanziellen Wechselwirkungen einzelner Maßnahmen aufeinander und die eigenständige Koordination von notwendigen Änderungen sehen Sie als motivierende Herausforderung an.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre oder über eine Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r oder Pharmazeutisch-Technischer Angestellte*r mit zusätzlich nachgewiesenem betriebswirtschaftlich oder gesundheitsökonomischen Abschluss oder entsprechende Qualifikation, z. B. durch mehrjährige Tätigkeit im Gesundheitswesen.
- Idealerweise können Sie auf umfangreiche Kenntnisse des Arzneimittelsystems zurückgreifen.
- Vorzugsweise verfügen Sie über Kenntnisse im Umgang mit pharmazeutischen Unternehmen.
- Sie sind selbstverständlich sicher im Umgang mit MS Office-Anwendungen und Datenauswertungen.
- Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, Relevantes herauszufiltern und aktiv passende Lösungen zu generieren, zeichnet Sie aus.
- Sie verfügen über eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kreativität und ein hohes Maß an Erfolgs- und Kundenorientierung.
- Ihr Verhandlungsgeschick, Ihre Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und Ihr souveränes Auftreten runden Ihr Profil ab.
Das Ziel ist gesetzt und der Kurs eingeschlagen. Auf dem Weg an die Spitze unserer Branche haben wir schon viel erreicht. Mit einer offenen, ergebnisorientierten Arbeitskultur schaffen wir die beste Basis, um mutig nach vorne zu blicken und Neues zu wagen. Kritisch hinterfragen wir bekannte Muster, behalten bei, was sich bewährt hat, und optimieren, was nicht mehr zeitgemäß ist. Denn nur so können wir jeden Tag ein Stückchen besser werden. Was wir sonst noch in petto haben? Schauen Sie selbst.
- Persönliche Förderung:
regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in der DAK-Akademie, sowie eine Studienförderung und Entwicklungsprogramme für Nachwuchs- und Führungskräfte - Faire Vergütung nach Tarif:
ergänzt um Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Rabatte - Ausgewogene Work-Life-Balance:
38,5-Stunden-Woche mit flexiblem Gleitzeitsystem und der Option, in Teilzeit sowie im Home-Office zu arbeiten, darüber hinaus bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr und frei an Heiligabend und Silvester - Top Gesundheitsmanagement:
vertrauliche Beratung zu persönlichen Themen, umfangreiche Zuschüsse zu Gesundheits-, Sport- und Wellnessmaßnahmen und Unterstützung im Krankheitsfall, zudem ein kostenloser Zugang zu digitalen Fitnessangeboten und eine Mitgliedschaft bei Gympass - Rundum gut aufgestellt:
zukunftsweisende Projekte für mehr Nachhaltigkeit im Gesundheitswesen - Raum für Ihre Ideen:
im Wissensmarkt und in agilen Arbeits- und Projektgruppen