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Jobbeschreibung

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Für unsere Präventionsabteilung am Standort Köln suchen wir ab sofort befristet für ein Jahr als Elternzeitvertretung eine/n

Arbeitspsychologe / Arbeitspsychologin (m/w/d) im Bereich Fachkompetenzcenter Gesundheit im Betrieb.

• Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten und Materialien zur systematischen Unterstützung der Mitgliedsunternehmen der BG ETEM zu den Themen Beurteilung der psychischen Belastung, verhaltensbasierter Arbeitsschutz und verhaltensorientierten Arbeitsschutz.
• Enge Kooperation und Unterstützung im Fachkompetenzcenter Gesundheit im Betrieb, weiteren Fachkompetenzcentern, Referaten, Aufsichtspersonen und Arbeitspsychologen im Außendienst.
• Prozesssteuerung Moderation und methodische Unterstützung von Projekten.
• Selbstständige und verantwortliche Beratung und Beantwortung telefonischer, schriftlicher und elektronischer Anfragen von Mitgliedsunternehmen in allen Fragen zur psychischen Gesundheit, verhaltensbasiertem Arbeitsschutz und zur Präventionskultur.
• Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern, Initiierung und Begleitung von Modellprojekten und Forschungsaktivitäten.
• Erstellung und Bearbeitung von Fachinformationen und Informationsmaterialien und Fachartikeln zu den oben genannten Themen für den Bereich Aufsicht und Beratung unserer BG, für Unternehmen, Akteure des betrieblichen Arbeitsschutzes, für Betriebsräte und versicherte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.
• Vorträge auf Kongressen und im Rahmen von betrieblichen und überbetrieblichen Veranstaltungen.
• Schulung von Unternehmer/innen und deren Mitarbeiter/innen auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
• Mitwirkung bei der Aus- und Weiterbildung.

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. Ing. (Univ./TH/TU); M. Eng. oder M. Sc.) mit dem Schwerpunkt Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie oder eines vergleichbaren Studienganges.
• Eingehende Kenntnisse zu Vorgehensweisen, Methoden und Instrumenten zur Erfassung und Bewertung psychischer Belastungen in der Arbeitswelt oder zum verhaltensbasierter Arbeitsschutz.
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung.
• Eine Zusatzausbildung in Systemischer Beratung oder Coaching ist von Vorteil.
• Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift, umfassende MS-Office Kenntnisse.
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative, Lern- und Entwicklungsbereitschaft
• Adäquate Balance an Kooperations- und Konfliktfähigkeit.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und souveränes Auftreten
• Bereitschaft auch zu mehrtägigen, bundesweiten Dienstreisen.

• Vergütung in Entgeltgruppe 13 BG-AT.
• Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.
• Home Office Möglichkeit.
• Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
• Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
• Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
• Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Wir fördern

aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

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