Jobbeschreibung
Lufthansa Technik Logistik Services gehört zu den führenden Logistikanbietern für die Luftfahrtindustrie. Von Ersatzteil- und Triebwerkstransporten bis hin zu weltweit vernetzten Distributionslösungen – als global agierendes Unternehmen gestalten wir die Luftfahrtlogistik der Zukunft. Was uns so erfolgreich macht? Wir. Die Menschen bei Lufthansa Technik Logistik Services.
Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben.
Wir sorgen dafür, dass unsere Kund:innen nicht stehen bleiben. Wir entwickeln maßgeschneiderte Logistiklösungen und digitalisieren unsere weltweiten Prozesse. Inspiriere uns mit Leidenschaft und deinen Ideen, um die Zukunft der Luftfahrt-Branche zu gestalten. Lass' uns gemeinsam abheben!
Als Leiter:in Kompetenzcenter Qualifizierung bist Du für die folgenden Aufgaben zuständig:
- du führst, motivierst und entwickelst unterstellte Mitarbeiter:innen und führst – wenn erforderlich – personelle Einzelmaßnahmen durch, in Abstimmung mit dem Personalbereich
- du verantwortest das Trainingsangebot und die Durchführung der Trainings für alle unsere Mitarbeitenden und externe Dienstleister weltweit
- du verantwortest unser Kompetenzcenter Qualifizierung, indem Du Standards für Qualifizierung an allen unseren nationalen und unternationalen Standorten setzt (inkl. Schulung von externen Dienstleistern, methodische Unterstützung in der Konzeption aller internen Qualifizierungsmaßnahmen, strategische Ausrichtung unserer Qualifizierung auch in Bezug auf Zukunftskompetenzen wie Digital Literacy, Automatisierung und KI)
Wir möchten dich gerne persönlich kennenlernen und verzichten daher bewusst auf die Auflistung von Softskills. Wir freuen uns, wenn Du folgende Voraussetzungen erfüllst:
- abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise der Fachrichtung Personalmanagement
- mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement, und/oder Mitarbeiterqualifizierung/Training
- Führungserfahrung wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Altersvorsorge / Betriebsrente
- Finanzberatung / Sozialberatung
- Gewinnbeteiligungen / LVV (Bonus)
- Kostenloses Parken
- Lufthansa Aktien
- Flugvergünstigungen
- Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
- Jobticket / Zuschuss ÖPNV
- Jobrad
- Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
- Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc)
- Gesundheitstage
- Mobiles Arbeiten möglich
- Family days (Familie lernt Arbeitsplatz kennen)
- Flexible Arbeitszeiten
- Diversity Programme
- Frauenförderung
- Betriebsarzt