Jobbeschreibung
Die ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH ist ein expandierendes mittelständisches Unternehmen der Elektroindustrie. Wir haben uns auf die Entwicklung und Herstellung von Niederspannungsschaltanlagen, elektrischen Weichenheizungsanlagen für den Schienenverkehr und sicherer Stromversorgung in Krankenhäusern spezialisiert. Unsere international erfolgreiche Marktposition resultiert vor allem auf eigenen Entwicklungen von branchenspezifischen Innovationen.
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An unserem Standort in Grimma (Leipzig) suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich technische Redaktion mit folgenden Aufgaben:
- Erstellung technischer Dokumentationen wie Betriebs-, Bedienungsanleitungen, Handbüchern, EU-Konformitätserklärungen, Manuskripten etc.
- Einhaltung von Rahmenbedingungen, Vorschriften und Normen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Produktmanagement und Vertrieb
- Layouterstellung (Text & Bild) unter Einhaltung der Corporate Identity / des Corporate Designs
- Erstellung und Übersetzungen von Produktbroschüren
- Erstellung medialen Contents für Social Media Kanäle des Unternehmens
- Abgeschlossenes Studium Technischen Dokumentation, Mediendesign und Medienmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- 2 - 3 Jahre Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Dokumentationen
- Kreative, innovative Arbeitsweise
- übergeordnete, analytische Denkweise
- Elektrotechnische Fachkenntnisse von Vorteil
- Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für beste Work-Life-Balance
- Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch bis zu 30 Tage Jahresurlaub und Gleitzeitmodelle
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten über unser individuelles Online-Weiterbildungs-Portal (Udemy)
- Mobiles Arbeiten von Zuhause aus für bis zu 3 Tage pro Woche möglich
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen der Region
- Networking im Rahmen verschiedenster Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier,...)
- Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel
- Persönliche Kreditkarte mit monatlicher Aufladung als Bonus
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert)
- Fahrradleasing für die ganze Familie
Vermittlungen über Personaldienstleister sowie Bewerber, welche über das interne Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm kommen, sind ausgeschlossen. Gültig für alle eingegangenen Bewerbungen im Zeitraum vom 01.04. - 31.08.2024. View More