Jobbeschreibung
Als erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe (Familien-Unternehmen, Umsatz rund 180 Mio. Euro) und führender Anbieter in unserem Infrastruktur-Geschäft bieten wir unseren Kunden in der DACH-Region ein breites Spektrum technologisch anspruchsvoller Systeme, Lösungen und Dienstleistungen. Aufbauend auf langjähriger Anwendungserfahrung sowie dem exzellenten Knowhow und der Innovationskraft unserer Mitarbeiter sind wir in einem hochdynamischen Marktumfeld auf Wachstumskurs.
Aktuell befinden wir uns in der nächsten unternehmerischen Entwicklungsphase, dies erfordert insbesondere eine Weiterentwicklung unseres Geschäftsportfolios (ggf. auch M&A-gestützt), unserer Wertschöpfung sowie auch der Führungsorganisation. Zur Realisierung unserer ambitionierten Wachstumsziele suchen wir eine erfahrene und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als Chief Financial Officer.
In der neu geschaffenen Position des CFO verantworten Sie gemeinsam mit dem CEO die strategische und operative Führung unserer Unternehmensgruppe. Neben der betriebswirtschaftlich-funktionalen Verantwortung (Controlling, Accounting, Finanzen, Internal Audit, Personal, IT, ESG) ist die Position vor allem unternehmensgestaltend und geschäftsnah ausgerichtet. Erwartet werden inhaltliche und organisatorische Impulse (im vertrauensvollen, kooperativen und zugleich kritischen Dialog auf Geschäftsführungs-/leitungs-Ebene) zur kontinuierlichen Schärfung unseres Geschäftsmodells im Hinblick auf die Erreichung ambitionierter Umsatz- und Profitabilitätsziele. Sie berichten an den CEO sowie einen unternehmerisch besetzten Beirat.
Sie sind langjährig nachweislich erfolgreich in einer vergleichbar anspruchsvollen und kaufmännisch breit angelegten Führungsposition (CFO, kaufmännische Leitung, Vice President/Director Finance, etc.) tätig, idealerweise im Kontext eines industriellen Geschäftsmodells mit vergleichbarer Struktur (Serienfertigung, Projektgeschäft, Service). Neben fundiertem funktionsspezifischem Fachwissen und ausgeprägter IT-/Prozess-Orientierung verfügen Sie über ein ganzheitliches Verständnis unternehmerischer Wertschöpfungsprozesse, was Sie bisher unternehmerische Reorganisations- und Wachstumsmissionen (organisch & M&A-basiert) erfolgreich hat führen lassen. Als authentische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter unternehmerischer Denke sind Sie konzeptionell überzeugend, aber auch mit ausgeprägten Macher-Qualitäten ausgestattet, sind konsensorientierter Team Player, aber durchaus auch konfliktbereit mit starker Lösungsorientierung. Ihre Mitarbeiter führen Sie beispielgebend und motivierend, fördern Geschäftsverständnis, Veränderungsbereitschaft und Potentialentfaltung. Darüber hinaus besitzen Sie ein gutes Gespür für die Werte und die Kultur eines erfolgreichen mittelständischen Familien-Unternehmens, ambitioniert in der unternehmerischen Zielsetzung, auf ertragsstarkes und nachhaltiges Wachstum ausgerichtet.
Der Dienstsitz ist im Großraum Bremen. Bei Interesse an dieser herausfordernden Position nehmen Sie bitte mit der von uns beauftragten Personalberatung unter der Kennziffer FI 3722 Kontakt auf, gerne auch per Email an [email protected]. Telefonische Vorabfragen werden Ihnen von Frau Natalie Rombeck und Frau Ines Weber beantwortet. Eine absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme ist selbstverständlich.
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