Jobbeschreibung
Das Titanic Chaussee Berlin ist das dritte Haus der Titanic Gruppe, mitten im Berliner Zentrum. Es wurde von Grund auf neu gebaut und befindet sich unweit vom Hauptbahnhof, direkt an der U-Bahnhaltestelle „Naturkundemuseum“. In nächster Nähe befindet sich die Bernauer Straße mit dem bekannten Mauerpark im östlichen Teil Berlins.
Alle 389 Zimmer, davon 13 Suiten, sind nach der modernsten vier Sterne Superior Kategorie ausgestattet. Wir empfangen unsere Gäste dort in einem orientalisch angehauchten Design. Das Wohlbefinden des Gastes geht nicht nur über die Optik, sondern verführt ihn auch mit mediterranen Köstlichkeiten, die im hauseigenen Restaurant bestellt werden können. Die hauseigene Patisserie und die Bar runden das kulinarische Wohlbefinden ab.
Der Höhepunkt eines jeden Aufenthaltes ist jedoch der atemberaubende Wellness & Spa Bereich, der sich auf 3000m² und zwei Etagen erstreckt und mit einem authentischen Hamam, Indoor-Schwimmbad und Fitnessstudio ausgestattet ist.
Anstellungsart: Vollzeit
- Operative Gesamtführung und Weiterentwicklung des Hotels mit den Bereichen Hotellerie, Gastronomie, Bankett und Events
- Eigenständige Budgetierung und gutes Forecasting zur Unterstützen des wirtschaftlichen Erfolg des Hauses.
- Sehr hohe Gastgeberkompetenzen, unsere Gäste & der operative Bereich stehen bei Ihnen an erster Stelle.
- Sie sind immer da, wo Sie gebraucht werden und können gar nicht anders als überall mitzumischen.
- Förderung positiver Beziehungen zu allen Partnern und die Maximierung der Leistung.
- Ein gutes Gespür für die Auswahl passender Bewerber.
- Sie lieben es Ihre Mitarbeiter zu fordern und fördern.
- Sie denken gerne um die Ecke, behalten dabei aber die Standards im Fokus.
- Verantwortlich für die Erarbeitung des Jahresbudgets im Bereich Umsatz und Kosten.
- Sicherung und Steigerung der Kunden- und Gästezufriedenheit.
- Augenmerkmal in den Bereichen Revenue Management, Verkauf und Repräsentation.
- Platzierung und Weiterentwicklung der Hotels am Markt.
- Enge Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen.
- Coaching und Entwicklung der Mitarbeitenden.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, evtl. Hotelfachschule und/oder betriebswirtschaftliches Studium.
- Eine Führungspersönlichkeit, die es versteht zu begeistern, zu motivieren und etwas zu bewegen.
- Gute bis sehr gute Kenntnisse des deutschen Hotelmarktes.
- Umfangreiche Berufs- und Führungserfahrung, in dieser Position im gleichen Marktsegment.
- Ein hohes Maß an betriebswirtschaftlichem Verständnis, strategischer Planungskompetenz und Energie zur Steigerung der Profitabilität.
- Den dringenden Wunsch, Einfluss zu nehmen und effektive Prozesse zu etablieren.
- Sie sind Gastgeber aus Leidenschaft mit der Fähigkeit, lokale Exzellenz im Hotel zu nutzen und Erlebnisse für die Gäste zu schaffen.
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein & exzellente Gastgeberqualitäten.
- Hands-on Attitüde und die Fähigkeit, das Team zur Bestleistung zu bringen und Erfolge zu feiern.
- Starke Kommunikationsfähigkeit, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Interesse und Fähigkeit zur Nutzung neuer Technologien und Medien.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Dienstwagen.
- Jährliche Inflationsbereinigung.
- Bonus-Plan.
- €25,00 BVG Abo- Zuschuss monatlich.
- Eine kostenlose Mahlzeit täglich.
- Steigerung des Jahresurlaubs nach Betriebszugehörigkeit.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche & facettenreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Jährliche Teamevents.
- €500,00 Bonus für angeworbene Mitarbeiter.
- Mitarbeiterraten in allen TITANIC Hotels
- Profitieren Sie von unserer Kooperation mit PERSONIGHTS.de
- Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multikulturellen Team.
- SODEXO-Benefit-Pass als Geburtstagsgeschenk und Anwesenheitsbonus.
- Corporate Benefits und Einkaufsrabatte z.B. bei SENNHEISER, Expedia, CINEMAXX und vielen mehr.