Jobbeschreibung
Mit seiner Aluminiumproduktion steht die internationale Firma E-MAX ganz vorne im Weltmarkt. Langjähriges Know-How in Kombination mit ideenreicher Innovationskraft sichert die starke Marktposition. Die E-MAX Aluminium-Presswerke in Deutschland sind auf die Herstellung und Weiterverarbeitung von hochpräzisen Aluminium-Strangpressprofilen spezialisiert. Mit unser eigene Legierung X-ECO sind wir Markführer im Bereich Kohlenstoffarmes Aluminium und können somit unser CO2 Fußabdruck so niedrig wie möglich halten. An den Standorten Landau, Crailsheim und Burg entstehen jedes Jahr über 40.000 Tonnen Qualitätsprofile, die an namhafte Kunden des Bauwesens, der Metallindustrie, der Nutzfahrzeug- und der Automobilindustrie gehen.
Sie sind auf der Suche nach einer Position mit Zukunft?
Wir suchen am Standort Crailsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Manager Automotive Segment (m/w/d)
- Sie sind für den Vertrieb unseres Automotive Segments zuständig
- Sie sind technischer und kaufmännischer Ansprechpartner für unsere Kunden der Automobilbranche
- Die ständige Weiterentwicklung unserer Automotivprodukte und deren Legierungen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Als Führungskraft sind Sie für ein vierköpfiges Team, deren Entwicklung und Ergebnisse zuständig
- Sie unterstützen die Vertriebsleitung beim Erstellen von Budget- und Forecastzahlen in ihrem Bereich
- Sie übernehmen die Betreuung der vorhandenen Kunden und die Gewinnung von Neukunden mit dem Ziel Umsatz und Rendite zu verbessern
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
- Vertriebserfahrung und selbstständige Kundenbetreuung runden ihr Profil ab
- Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und verfügen über gute Englischkenntnisse
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Akquisition von Neukunden und Vertragsverhandlung gehören zu ihren Stärken
- Sie beherrschen routiniert den Umgang mit Standardsoftware MS-Office und IBM AS400 Anwendungen, Kenntnisse in CRM und TXT Software sind von Vorteil
- Sie zeichnet ein hohes Maß an Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Engagement, Motivation und Teamfähigkeit aus
… interessante, vielseitige Aufgaben mit den beruflichen Perspektiven eines dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmens, sowie eine leistungsorientierte Vergütung.
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