Jobbeschreibung
Willkommen bei Ströer Media Solutions. Willkommen in der Welt der Außenwerbung und der digitalen Medien.
Was wir tun? Unsere Kund:innen erfolgreicher machen. Mit Kommunikationslösungen, die richtig gut funktionieren. Im öffentlichen Raum und online.
Dafür arbeiten wir in unseren Gesellschaften Ströer Sales & Services GmbH, Ströer Media Solutions GmbH und allen beteiligten Unternehmen mit mehr als 750 tollen Kolleg:innen in ganz Deutschland.
Mit hohem Anspruch. Mit viel Engagement. Und mit viel Freude.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Hamburg einen Publisher Development Manager (m/w/d).
- Du bist zuständig für die Steuerung, Produktisierung, (Weiter-) Entwicklung & Roll-out von Data- und Privacy-Themen (CMP, Post-Cookie/ ID-Solutions)
- Du bewertest Risiken und Chancen, planst Maßnahmen, kontrollierst kontinuierlich und optimierst die zugrundeliegenden Prozesse
- Du übernimmst die interne und externe Beratung für Publisher hinsichtlich strategischer und operativer Umsetzung
- Du bist die Schnittstelle zwischen internen Fachabteilungen und steuerst externe Dienstleister
- Du verfügst über Expertise und Erfahrung in der digitalen Werbevermarktung
- Du hast idealerweise Vorkenntnisse aus einer Tätigkeit bei einem Vermarkter, einer Agentur oder einem Publisher
- Du verfügst über Projektmanagement-Skills und bist ein:e Themen-Treiber:in
- Du hast fließende Kenntnisse in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich
- Feelgood: Ob frisches Obst & Müsli zum gemeinsamen Frühstück mit Blick auf die Speicherstadt am Standort Hamburg, Recreation Rooms in Frankfurt/Main & München, Lounge mit Playstation in Berlin - jeder Standort hat seinen eigenen Charme
- Flexibility: Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch aus dem Home Office zu arbeiten
- Community: Wir übernehmen Verantwortung und sorgen für mehr Nachhaltigkeit und Diversität am Arbeitsplatz – engagiere Dich z.B. in unserer Nachhaltigkeitswerkstatt oder werde Mitglied in einer unserer Communities wie LGBTQ+ oder unserem Frauennetzwerk
- Company: Sie oder Du? Bei uns findest Du ein kommunikatives und respektvolles Miteinander per „Du“, das durch eine offene Kultur geprägt ist. Als Konzern legen wir besonderen Wert auf die berufliche Gleichstellung unserer Mitarbeiter:innen
- Learn & Grow: Gestaltungsspielraum für Deine kreativen Ideen sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in unserem internen Talenteprogramm, zeichnen die bunte Ströer-Welt aus
- On Top: Profitiere durch unsere Benefits und nutze die Möglichkeit eines bezuschussten Mittagessens oder lease Dir vergünstigt ein Fahrrad und genieße exklusive Rabatte in vielen Shops