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Jobbeschreibung

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

LVR-InfoKom ist das Systemhaus des LVR mit ca. 430 Mitarbeitenden und zwei eigenen Rechenzentren in Köln. Gemäß des LVR-Leitgedankens bieten wir praxisorientierte IT-Lösungen und stellen dabei die Bedürfnisse der Menschen in den Fokus, indem wir den Kommunalverband bei der Umsetzung effizienter und bürgernaher Geschäftsprozesse unterstützen.

• Standort:Köln
• Einsatzstelle:LVR-InfoKom
• Vergütung:A14 LBesO NRW / E14 TVöD
• Arbeitszeit:Voll-/ oder Teilzeit
• unbefristet
• Besetzungsstart: 01.10.2024
• Bewerbungsfrist: 05.08.2024

• Selbständiges Gestalten und abgestimmte Einführung von Best Practises für die Unternehmens-Architektur, Definition von Vorgaben, Entwicklung und Test und Standards für Schnittstellen mit dem Ziel die Interoperabilität von Anwendungen und Services untereinander sowie zu anderen Behörden bzw. externen Partnern sicherzustellen
• Erarbeiten und Darstellen von nachhaltig wiederverwendbaren und wirtschaftlichen Lösungsarchitekturen bzw. Lösungsdesigns mit den Stakeholdern in den Fachbereichen, wie auch beim zentralen Auftraggeber des LVR
• Beratung und technische Begleitung von komplexen Projekten (z. B. technische Projektleitung) vom Lösungsdesign bis zur Inbetriebnahme
• Verantwortung für das technische Design der Umsetzung in verschiedenen IT-Projekten
• Technische Unterstützung bei Kalkulationen und dem Aufzeigen von wirtschaftlichen Optionen
• Konzeption und Implementierung von Standards & Werkzeugen: Evaluierung und Bereitstellung neuer Tools und aktueller Technologietrends für die Leistungserbringung in der IT-Standardisierung der vorhandenen Toolsuite, inkl. Planung des Lebenszyklus von Tools
• IT-Portfolio-Management: Abbildung neuer Services im IT-Portfolio, Erarbeitung einer Herstellerstrategie unter Berücksichtigung von technischen Abhängigkeiten und Interaktionen unter Berücksichtigung der IT-Strategie
• Entwicklung von Integrationsmechanismen für Cloudlösungen in die hybride IT-Landschaft
• Entwicklung, Koordination und Abgleich der Zielausrichtungen im Sinne einer „IT-Architektur-Governance“ mit den IT-Expert*innen der unterschiedlichen Architekturebenen (Security-, IT-System-, Geschäftsprozess-, Technologie- und Cloud-Service-Architektur)

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Studienbereich Informatik, Mathematik oder Elektro- und Informationstechnik oder im Studiengang Wirtschaftsinformatik oder Nachrichtentechnik (Universitätsdiplom, Master, Magister) oder
• Sonstige Beschäftige, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können oder
• die durch einen der o.g. Studiengänge sowie einer dementsprechenden zweieinhalbjährigen hauptberuflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn technische Dienste, Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt

Worauf es uns noch ankommt

Umfassende Kenntnisse von Softwarearchitekturen und grundlegende Kenntnisse von Hardwarearchitekturen Mindestens 3-jährige Erfahrung in übergreifenden IT-Tätigkeiten Eine ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationskompetenz Grundkenntnisse im Projektmanagement und -controlling Innovations- und Konzeptionsstärke Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)

Sie passen zu uns, wenn...

... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen

Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

... Sie Vielfalt als Chance sehen

Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.

... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen

Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Flexible Arbeitszeit
• Home Office möglich nach Vereinbarung
• Hinterbliebenen-Versicherungen zu günstigen Konditionen
• Sicherer Arbeitsplatz
• Vielfältiges Aufgabengebiet
• Zentrale Lage
• Betriebsnahe Kita
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
• Freier Eintritt in die LVR-Museen
• Jahressonderzahlung zu Weihnachten
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung
• Chancengleichheit und Diversität
• Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Gute Anbindung an den ÖPNV
• Strukturierte Einarbeitung

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