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Jobbeschreibung

Seit mehr als 30 Jahren unterstützen wir Menschen, wieder besser zu hören – als Spezialisten für Hörakustik, Tinnitus und Gehörschutz. Mit unserer bewährten Hörwelt-Methode haben wir ein System entwickelt, das individuell auf jeden Einzelnen und seine Hörwelt eingeht – und die Kunden seit über drei Jahrzehnten begeistert.

Begeistern Sie sie mit uns – und machen Sie die Welt des Hörens gemeinsam mit uns runder!

Assistenz-Hörakustik (m/w/d) Quereinsteiger willkommen!
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- / Vollzeit für die Standorte Würzburg & Fulda gesucht­


Als Akustik-Assistent (m/w/d) betreuen Sie zusammen mit Ihren zukünftigen Kollegen, den Hörakustikmeistern und –Gesellen, unsere Kunden bei der Versorgung und Nachsorge mit Hörsystemen. Dabei ist Ihr Aufgabengebiet breit gefächert und erstreckt sich von Beratung, über Service-Arbeiten bis hin zur Dokumentation.

  • Sie haben stets ein offenes Ohr für unsere Kunden als Ansprechperson beim Empfang und der Betreuung, denn Zuhören ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
  • Sie führen Hörmessungen bei unseren Kunden durch.
  • Sie prüfen Hörsysteme auf ihre Funktionsfähigkeit.
  • Sie unterstützen die Hörakustikmeister und -Gesellen bei Servicearbeiten, Erstellung von Reparaturaufträgen und Beratung unserer Kunden.
  • Sie dokumentieren Ergebnisse, bereiten Abrechnungsunterlagen vor und kommunzieren mit Krankenkassen.

  • Keine Akustik-Vorerfahrung nötig – Quereinsteiger willkommen!
  • Freude am Umgang mit Menschen und eine positive Lebenseinstellung
  • Lernbereitschaft & Lust, Neues zu lernen
  • Sie verfügen idealerweise über eine Ausbildung im Gesundheitsbereich
  • Zuverlässiges Allroundtalent mit Fingerspitzengefühl
  • Organisierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Allgemeine EDV-Kenntnisse

  • Ausführliche und strukturierte Einarbeitung mit einem Paten, angepasst auf Ihr Know-How.
  • Abwechslungsreiche, unbefristete und zukunftssichere Position, in der Sie sich mit einbringen können
  • Individuelle Gestaltung von Fort-& Weiterbildung
  • Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle mit Stundenvolumen zwischen 25 und 40 Stunden pro Woche
  • Keine Samstagsarbeit
  • Modern ausgestattete Arbeitsumgebung in einem wachsenden Unternehmen
  • Teamspirit und respektvolles Miteinander
  • Regelmäßige Teamevents
  • Mitarbeiterrabatte bei über 1500 Firmen
  • Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung, 13. Monatsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und individuellen Sozialleistungen
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