Jobware GmbH

ifm-Unternehmensgruppe

Jobbeschreibung

Inter­national präsent und erfolg­reich setzt die familien­geführte ifm-Unter­nehmens­gruppe seit 1969 höchste Qualitäts­standards und tech­nische Meilen­steine in der Automati­sierungs­branche.

An unserem Standort in Tettnang am Bodensee suchen wir Sie als

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Kennziffer: 2024-3056


  • Ab­wick­lung al­ler ope­ra­tiven Auf­ga­ben in­ner­halb der Per­so­nal­ad­mi­nis­tra­tion u.a. Er­stel­lung von Ar­beits­ver­trä­gen, Zu­satz­ver­ein­ba­run­gen, Be­ar­bei­tung von Ein- und Aus­trit­ten, Er­stel­lung von Ar­beits­zeug­nis­sen
  • Da­ten­pflege in ver­schie­de­nen SAP-Mo­du­len wie z.B. "Or­ga­ni­sa­tions­ma­na­ge­ment"
  • Un­ter­stüt­zung bei der Ver­wal­tung und Pfle­ge der e-Per­so­nal­ak­ten
  • Un­ter­stüt­zung im ge­sam­ten Re­crui­ting­pro­zess
  • Zu­sam­men­ar­beit mit dem Be­triebs­rat so­wie den je­wei­li­gen Schnitt­stel­len (u.a. Ent­gelt­ab­rech­nung)
  • Ver­ant­wor­tung für die all­ge­mei­ne Bü­ro­or­ga­ni­sa­tion und Ter­min­ko­or­di­na­tion

  • Er­folg­reich ab­ge­schlos­sene kauf­männ­ische Aus­bil­dung, idea­ler­weise mit Schwer­punkt Per­so­nal­wesen
  • Erste Er­fah­rungen im Per­so­nal­be­reich
  • Si­cherer Um­gang mit MS Office sowie evtl. dem SAP-HR Sys­tem
  • K­enn­tnisse über die Grund­pro­zesse im Per­so­nal­ma­na­ge­ment
  • Eigen­stän­dige, ge­wis­sen­hafte und struk­tu­rierte Ar­beits­weise
  • Hohe Zu­ver­lässig­keit, Fle­xibi­lität und aus­ge­prägte Team­fähig­keit
  • Eng­lische Sprach­kennt­nisse

  • Unsere Produkte fördern Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, indem sie Ressourcen schonen und nicht für militärische Zwecke eingesetzt werden
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Stundenkonten und Homeoffice
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
  • Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie erfolgsabhängige Unternehmensprämie
  • ifm-Lernfabrik für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten sowie Bikeleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung für eine sorgenfreie Zukunft
  • Vereinfachte Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit zuverlässiger Kinderferienbetreuung (bis zu vier Wochen im Jahr)
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