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Landeshauptstadt München

Jobbeschreibung

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als

Mitarbeiter*in Lärmvorsorge (w/m/d)

Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich

Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet

Bewerbungs­frist: 28.07.2024

Eingruppierung: E13 TVöD

Start: baldmöglichst

Möglichkeit zum Home­office

Verfahrensnummer: 10344

Ihr Einsatzbereich

Referat für Klima- und Umweltschutz, Geschäftsbereich Umweltvorsorge, Bayerstr. 28a

Die Landeshauptstadt München

München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland.
Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl.
Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend.


Der Geschäftsbereich Umweltvorsorge ist verantwortlich für die Einbringung der Aspekte des Umweltschutzes und insbesondere auch der Lärmvorsorge bei städtischen Planungen. Zu den Aufgaben des Sachgebiets Lärmvorsorge zählen die Darstellung der Situation hinsichtlich Verkehrs- und Anlagenlärm sowie die Beurteilung von Planungen unter Lärmgesichtspunkten. Sie beurteilen und bewerten im Rahmen der räumlichen Planung (Bauleitplanverfahren, Planfeststellungsverfahren, Vorhaben der Schulbauoffensive) die Aspekte des Lärm- und Erschütterungsschutzes und entwickeln Konzepte und Zielvorgaben für die umweltverträgliche Umsetzung von Maßnahmen in städtischen Planungen. Zudem bearbeiten Sie Projekte der Lärmvorsorge und -sanierung an Straßen- und Schienenverkehrswegen.


  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Umweltwissenschaften, Umweltplanung, technischer Umweltschutz, Umweltingenieurwesen, Physik, Verkehrsplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung auf Masterniveau

Sie bringen insbesondere mit

  • Fachkenntnisse in den Bereichen Umweltvorsorge und Immissionsschutz
  • Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Informationsstärke

Von Vorteil sind

  • Berufserfahrung im Bereich Lärmschutz
  • Kenntnisse der lärm- und erschütterungsschutzfachlichen Belange in der räumlichen Planung
  • Kenntnisse im Bereich der Bauleitplanung
  • Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften
  • Kenntnisse im Bereich der Anwendung eines Lärmberechnungsprogramms (z. B. Immi, Cadna oder Soundplan)

Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.


  • Eine unbefristete Einstellung in E13 TVöD (je nach Erfahrungsstufe von 4.628,76 € bis 6.635,44 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
  • Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, vollständige Übernahme der Kosten des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
  • Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
  • Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
  • Reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
  • Ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
  • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
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