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Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber ist Teil einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe, die zu den führenden Anbietern von Verpackungslösungen / Abfüllanlagen zählt. Das Unternehmen gehört zu den bevorzugten Lieferanten mit exzellentem Renommee. Eine konsequente Marktorientierung bei fortschrittlicher Unternehmensführung, flachen Hierarchien und motivierten Mitarbeitern bilden das Fundament der mittelständischen Firmengruppe. Eine wertschätzende Unternehmenskultur und hohes Verantwortungsgefühl für seine Belegschaft zeichnen das Unternehmen aus. Die Gruppe ist hoch profitabel, krisenresistent und in dynamischer Wachstumsphase.


Als Servicetechniker / Inbetriebnehmer sind Sie in folgenden Bereichen verantwortlich:

  • Betreuung internationaler Kunden zur Inbetriebnahme im eigenen Produktionswerk und vor Ort beim Kunden
  • Durchführung von Servicearbeiten bei Umbauten, Reparaturen, Wartung sowie Fehlerdiagnose
  • Mechanische und elektrische Instandhaltung
  • Dokumentation prozessrelevanter Daten bei Inbetriebnahme und Modifikation
  • Durchführung von Erstunterweisung und Schulungen
  • Reibungsloser Ablauf mit bestmöglicher Kundenlösung sicherstellen

In der mit viel Eigeninitiative gepaarten Aufgabe berichten Sie direkt an den Abteilungsleiter Service und werden intensiv professionell eingearbeitet.


Sie verfügen über eine Berufsausbildung aus dem mechanischen oder elektrotechnischen Umfeld:

  • Mechatroniker, Elektroinstallateur, Industriemechaniker, Industrieelektriker
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Position als Techniker oder Meister im Service
  • Alternativ langjährige Erfahrungen im Bereich der Inbetriebnahme, Montage und Wartung von Anlagen
  • Schwerpunkte innerhalb der Mechanik, Pneumatik, Hydraulik oder Steuerungstechnik
  • Aus der Automatisierungstechnik, Maschinen- oder Anlagenbau etc. kommend
  • Hohe Kundenorientierung mit ausgeprägter Lösungsorientierung
  • Eigenständig, organisierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Englisch Kenntnisse bei 30% internationaler Reisebereitschaft – 70% in der eigenen Produktion

  • Attraktives Gehaltspaket bei 13,7 Gehältern mit variablem Bonus on top
  • Dienstwagen der Mittelklasse zur privaten Nutzung bei Markenvielfalt
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Langfristige Verfügbarkeit mit beruflicher Perspektive
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche
  • Infrastruktur mit modernsten Kommunikationsmitteln (I-Phone, Notebook, Tankkarte, Business-Flüge etc.)
  • Zukunftsorientierte und sehr krisenresistente Branche
  • Strukturierter professioneller Einarbeitungszeitraum
  • Große Freiräume im Tagesgeschäft bei hoher Eigenverantwortung
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