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FOGTEC Brandschutz GmbH

  • Köln
  • Post Date: 22. Juli 2024
Jobbeschreibung

Das inhaber­geführte Unter­nehmen FOGTEC ist ein welt­weiter Markt­führer. Seit über 25 Jahren entwickeln wir umwelt­freundliche Lösungen zum Schutz von Menschen und Sach­werten. Unsere Systeme zur Brand­bekämpfung in Gebäuden und der Industrie arbeiten mit 100 % reinem Wasser. Zu unserem Portfolio gehören modernste Steuerungen und Sensorik. Wir pflegen enge Partner­schaften zu Universitäten und Forschungs­einrichtungen, sind aufgrund einer breiten Aufstellung im Markt krisen­sicher aufgestellt und auf eine lang­fristige Entwicklung ausgelegt.

Für unseren Hauptsitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektmanager (w/m/d) – Technische Projekte Brandschutz


  • Feinplanung, Steuerung und Über­wachung mehrerer Projekte
  • Kosten­überwachung und Budget­einhaltung, ggf. Nachtrags­management
  • Prüfung und Freigabe von projekt­bezogener Doku­mentation
  • Analyse von Spezifikationen und Verfeinerung der Kunden­anforderungen und Befragung von Stake­holdern
  • Vorbereitung und Durch­führung von Projekt­besprechungen und Gate Reviews
  • Erstellung und Führung von Projekt­plänen und projekt­bezogenen Aufgaben­listen (LoP)
  • Kommunikations- und Ansprech­partner sowie technischer Support zum Kunden und inner­betrieb­lichen Schnitt­stellen

  • Studium der Fach­richtung Maschinen­bau, Wirt­schafts­­ingenieur­wesen, Elektro­technik, staatlich geprüfter Techniker oder vergleich­bare Qualifikation
  • Erfahrung als Projekt­manager wünschens­wert, idealer­weise im Anlagen­bau
  • Hervor­ragende Kommuni­kations- und Motivations­fähig­keiten
  • Freude an der Definition von komplexen technischen Lösungen in Zusammen­arbeit mit dem Kunden
  • Erfahrung mit Methoden des Requirements Engineering vorteilhaft
  • Gute Englisch- und Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in MS Project und im ERP-System proALPHA von Vorteil
  • Strukturierte, sorgfältige und lösungs­orientierte Arbeits­weise sowie Freude an einem abwechs­lungs­reichen Aufgaben­feld

  • Eine intensive Einarbeitung und qualifizierte Fortbildungs­möglichkeiten
  • Eine kollegiale, verbindliche Art der Zusammen­arbeit im Team mit kurzen Entscheidungs­wegen und flachen Hierarchien
  • Du wirbst neue Mitarbeiter und verdienst 2.000 € dazu
  • Zuschüsse zur Verpflegung / vergünstigte Mahlzeiten, täglich frisches Obst
  • Betriebliche Alters­vorsorge
  • Firmenfitness in Kooperation mit Urban Sports Club (inkl. Sonder­konditionen für Family & Friends), Sponsoring von Firmen­läufen
  • mein-dienstrad.de – bis zu zwei Fahr­räder können geleast werden
  • Wir möchten, dass Du kommst um zu bleiben: Einen unbe­fristeten Vertrag mit dem Ziel eines langfristigen Arbeits­verhältnisses
  • Wir haben flexible Arbeits­zeiten und die Möglichkeit von Homeoffice
  • Mitarbeit in einem erfolg­reichen, mittel­ständischen Unternehmen, dass die Firmen­kultur gerne durch gemeinsame Events lebt
  • Kontinuierliche Weiter­bildungs­möglich­keiten
  • Gute Verkehrs­anbindung sowohl mit ÖPNV als auch mit dem Auto und kosten­lose Parkplätze vor Ort im Kölner Trend­viertel Schanzen­straße
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