Jobbeschreibung
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns.Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe.
- Einrichten, Absichern und Räumen von Baustellen
- Vermessen von Bauwerken und Bauteilen
- Schwerpunkt: Beton- und Stahlbetonarbeiten: Herstellen von Stützgerüsten für Bauteile aus Beton und Stahlbeton, Anfertigen von Schalungsplatten, Montage von Schalungsteilen, Oberflächenbehandlung und Betonnachbehandlung, u. ä.
- Schwerpunkt Maurerarbeiten: Mauern von Außen- und Innenwänden, Herstellen von Innen- und Außenputzen, Abdichten von Bauwerken gegen Feuchtigkeit, u. ä.
- Abgeschlossene Berufsausbildung, beispielweise mit Schwerpunkt Beton-/Stahlbetonbau oder Mauerwerksbau bzw. vergleichbare Qualifikation
- Bring deine Erfahrung mit - wir setzen sie ein!
- Berechtigungsscheine zum Bedienen von Kleinmaschinen, Hubarbeitsbühnen oder Kranen von Vorteil
- Du hast handwerkliches Geschick, technisches Interesse und arbeitest gern Team.
- Deine Deutschkenntnisse sind gut.
- Führerschein Klasse B
- Eine sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft runden dein Profil ab.
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karriereentwicklung
- kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gruppenunfallversicherung
- Unterkunft
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike