Risikocontroller (m/w/d) Gesamtbanksteuerung

Volksbank Stuttgart eG

Jobbeschreibung

Regional erste Wahl. Eine starke Gemeinschaft.
Gute Mitarbeiter:innen sind das Kapital einer jeden erfolgreichen Organisation – so auch bei uns. Deshalb fördern wir die Menschen, die bei uns arbeiten. Unsere genossenschaftlichen Werte verbinden unsere unterschiedlichen Ideen.

Unsere Zukunft gemeinsam gestalten – gerne mit Dir als

RISIKOCONTROLLER (M/W/D) GESAMTBANKSTEUERUNG
STANDORT STUTTGART, BAD CANNSTATT


  • laufende Überwachung und methodische Weiterentwicklung der Risikotragfähigkeit sowie Berichterstattung im Rahmen des Management-Informationssystems
  • Mitwirken im Planungs- und Strategieprozess
  • Koordination der in den MaRisk und weiteren rechtlichen Regelungen genannten aufsichtsrechtlichen Anforderungen an das Risikocontrolling
  • Quantifizierung einzelner Risiken (z. B. Liquiditäts-, Zins-, Beteiligungsrisiken) inkl. der Durchführung von Angemessenheitsprüfungen in dieser Risikoart
  • Ausarbeitung von konzeptionellen Vorschlägen und geschäftspolitischen Entscheidungen
  • Zusammenarbeit mit dem Meldewesen
  • Unterstützung bei Anfragen des Vorstandes, der Aufsicht sowie internen und externen Prüfern

  • wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare bankspezifische Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und idealerweise mit der Software VR-Control
  • sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • auch unter Zeitdruck behältst du einen kühlen Kopf, kommunikationsstark und ein guter Teamplayer bist du sowieso

  • eine lebendige Betriebsgemeinschaft mit gemeinsamen Werten
  • ein großartiges Team, dass den Einstieg durch Spaß an der Zusammenarbeit leicht macht
  • tarifliche Sonderzahlung sowie Bonuszahlung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiterkonditionen bei allen unseren Finanzprodukten
  • 39-Stunden-Woche bei 30 Tagen Urlaub im Jahr (zusätzliche Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember)
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf (variable Arbeitszeit, Lebensarbeitszeitkonten, Zusatzurlaub von 15 Tagen möglich, Sabbatical, mobiles Arbeiten)
  • eine zielgerichtete fachliche und persönliche Weiterbildung in unserer hauseigenen Akademie sowie unsere eigene Talentschmiede
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und günstiges Fahrrad-Leasing
  • ein sehr gutes Betriebsrestaurant
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