Jobbeschreibung
Die Avision GmbH ist ein auf Software Revival spezialisierter IT-Dienstleister für Anwendungsentwicklung und -betreuung. Als Alternative zu kompletten Neuimplementierungen, die häufig kostspielig und riskant sind, modernisiert Avision die Legacy-Software von Unternehmen auf effiziente Art und Weise. Unser Team umfasst derzeit 135 Mitarbeiter:innen – Expert:innen mit mehr als 25 Jahren Berufserfahrung, aber auch junge Berufseinsteiger:innen mit frischen Ideen.
Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, deiner Geschlechtsidentität oder deinen individuellen Voraussetzungen ist es deine Persönlichkeit, die uns interessiert. Deshalb schaffen wir eine Kultur des Miteinanders und des Respekts, in der jedes Teammitglied ein Mitspracherecht hat, sich persönlich weiterentwickeln kann und wertgeschätzt fühlt. Wir sind zudem offen für Bewerbungen von Menschen mit Gleichstellung oder Schwerbehinderung.
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Projekten für einen der größten Logistikdienstleister Europas
- Konzeption und Implementierung von individuellen Software-Lösungen
- Planung und Entwicklung anspruchsvoller technischer Konzepte, Architekturen und Frameworks auf der Basis von C#, .NET und WPF sowie deren Umsetzung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Fach-/Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Betriebswirtschaft oder Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
- gern 2 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und / oder .NET
- Erfahrung in der Implementierung von Anwendungen auf Basis WPF und DevExpress
- Erfahrung im Umgang mit relationalen DB (z. B. Oracle, MS-SQL, Postgres)
- Vorteilhaft wäre ergänzend Erfahrung mit Java und Spring-Boot
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Offene und flexible Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit in einem motivierten und innovativen Team
- Die Stelle kann deutschlandweit zu 100% remote ausgeübt werden
- 30 + 2 Tage Urlaub (24. und 31. Dez.)
- Flexibles Arbeitszeitkonto für eine gute Work-Life-Balance
- Überstunden verfallen nicht – Ihr könnt euch diese auszahlen lassen oder tage-/stundenweise abfeiern
- Workation & unterschiedliche Sabbatical-Möglichkeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Wellpass mit 50 % Arbeitgeberzuschuss
- Sportaktivitäten (z. B. B2Run)
- Jährliche Sommer- und Weihnachtsfeste (mit Partner:innen und Kindern), sowie jährlicher Betriebsausflug ins In-/Ausland
- Familiäres Arbeitsklima
- Corporate Benefits