Jobbeschreibung
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir unbefristet in Teilzeit (idealerweise 20-30 Std./ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten Bad Liebenwerda oder Ebersburg-Weyhers eine/n neue/n Kollegen/ Kollegin für unsere Personalabteilung.
Als Personalsachbearbeiter/-in unterstützen Sie uns bei der Durchführung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit wird auf der Pflege des Zeiterfassungssystems für die gesamte RhönSprudel Gruppe liegen. Daneben bringen Sie sich in verschiedenen Projekten fachlich ein.
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
- Pflege des Zeiterfassungssystems und Erfassung manueller Korrekturen von Arbeits- und Fehlzeiten; in diesem Zusammenhang Neuanlage von Mitarbeitern und Korrespondenz mit Krankenkassen
- Pflege und Verwaltung des Schließsystems
- Verwaltung der Haustrunkkonten (bei Getränke Hoffmann)
- Verwaltung des Bike-Leasings
- Reisekostenabrechnung
- Erledigung allgemeiner administrativer Arbeiten in der Personalabteilung sowie Unterstützung bei verschiedenen Projekten
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Firmen der Roxane GmbH
- Unterstützende Tätigkeit bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Quereinsteiger mit Motivation zur Einarbeitung in das Thema sind herzlich Willkommen
- Erste Berufserfahrung im Personalwesen sowie der Entgeltabrechnung wären von Vorteil, sind aber nicht zwingend erforderlich
- Organisationstalent mit einem hohen Maß an Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft
- Selbständige, sehr genaue und diskrete Arbeitsweise
- Bereitschaft sich kontinuierlich mit moderner Personal-Software auseinander zu setzen und sich entsprechend fortzubilden
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an unsere Standorte (ca. 2-4 Mal/ Jahr)
- Eine Unternehmenskultur bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus steht
- Ein attraktiver, sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Eine umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team
- 28 Tage Urlaub
- Neben der fairen Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif bieten wir Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bonusprogramm, Gesundheitskurse sowie weitere Maßnahmen für ein gesundes Arbeitsklima) und Betriebliche Altersvorsorge
- Die Möglichkeit des Bike-Leasings, Corporate Benefits etc.
- Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterveranstaltungen und Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen
- Reichlich Erfrischungsgetränke sowohl während der Arbeitszeit als auch jeden Monat für zuhause