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  • Goslar
  • Post Date: 20. Juli 2024
Jobbeschreibung

Arbeitgeber: Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr
Einsatzort: 38640 Goslar

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Goslar im Fachbereich Betrieb und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt der

Arbeitsplatz Geologe/Geotechniker (w/m/d) - Weiserzeichen: 4113H - Entgeltgruppe 11 TV-L

unbefristet mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zurzeit 19,9 Stunden/Woche) zu besetzen


  • Begutachtung, geologische und geotechnische Analyse anstehender Felsformationen
  • Untersuchung und Begutachtung von Schadensfällen, von Beeinträchtigungen Dritter bei Böschungsrutschungen, Steinschlagereignissen etc.
  • Prüfung und Wertung von ingenieurgeologischen Gutachten bei Schadensfällen und sonstigen Beeinträchtigungen durch Böschungsrutschungen, Steinschlagereignissen etc.
  • Ausarbeitung von Maßnahmenvorschlägen zur Beseitigung der Schäden und Sicherung standsicherheitsgefährdeter Böschungen und Felshängen ggf. gemeinsam mit Ingenieurbüros
  • Fertigen von Ausschreibungsunterlagen für die Planung und Ausführung von Sicherungsbauwerken (Vernetzung, Fangzäune)
  • Mitwirkung im Vergabeprozess
  • Abwicklung der vergebenen Aufträge der Planung und Ausführung von Sicherungsarbeiten einschl. der Bearbeitung von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachung und Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen

Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.


  • Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Geologie/Geotechnik oder gleichwertiger Art verfügen.
  • Erfahrungen im Umgang und der Koordination von Ingenieurbüros und anderen Fachplanern und Fachbehörden
  • gute MS-Office-Kenntnisse
  • ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Führerschein Klasse B

Ihre persönliche Qualifikation:

  • hoch motivierte, verantwortungsbewusste, zuverlässige und selbständig arbeitende Persönlichkeit
  • Eigeninitiative und Organisationstalent,
  • Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen,
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz
  • systematisches und strukturiertes Handeln, sach- und zeitgerechte Arbeitskoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen
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