Jobbeschreibung
Kontinuierliche Produktinnovation und gezielte Kundenorientierung haben uns zu dem gemacht, was wir heute sind: Weltmarktführer in der gewerblichen Spültechnik und Reinigungstechnik für Gastronomie und Hotellerie, Gemeinschaftsverpflegung, Bäckereien und Fleischereien, Supermärkte, Fluggesellschaften, Kreuzfahrtschiffe, Automobilzulieferer, Forschungszentren und Pharmaunternehmen. Als Tochtergesellschaft des amerikanischen ITW-Konzerns sind weltweit 10.000 Mitarbeiter für uns tätig.
Sie haben Ihre Berufung für den Verkauf entdeckt und es gelingt Ihnen, aktiv auf Kunden zuzugehen? Als Manager der Verkaufsregion Mitteldeutschland entwickeln Sie den Markt durch begeisternde Vorführungen der HOBART-Technologie vor Endanwendern aus dem HoReCa- und GV-Umfeld und anschließender Beratung in den Küchen vor Ort.
Weil Sie die Arbeitsprozesse in einer professionellen Küche bestens verstehen, können Sie dem Kunden Lösungen aufzeigen und kommen so – gemeinsam mit Fachhandelspartnern – erfolgreich zum Verkaufsabschluss.
Innovative Spitzenprodukte, professionelle Marketing- und Vertriebsinstrumente sowie ein etabliertes CRM-System bilden dabei die Grundlage für Ihren Erfolg. Bei Produktseminaren (Koch-Events) übernehmen Sie die eigenständige kulinarische Konzeption.
Die Aufgabe beinhaltet einen hohen Reiseanteil und der Dienstsitz ist Ihr Homeoffice im Verkaufsgebiet. In einem dynamischen, von nachhaltigem Wachstum geprägten internationalen Unternehmensumfeld erwarten Sie spannende, abwechslungsreiche Aufgaben.
- Potenzialorientierte Gebiets- und Besuchsplanung
- Durchführung von Neukundenbesuchen, Analyse von Küchen-/Arbeitsprozessen
- Intensive und anwendungsorientierte Betreuung von Endanwendern (Bestandskunden), sowie Beratung in den Küchen vor Ort
- Begeisternde Vorführungen der HOBART-Technologien im Rahmen von Produktschulungen
- Enge, kooperative und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Business Unit „Gewerbliche Spültechnik“ sowie Fachhandelspartnern aus dem HoReCa-Umfeld
- Intensiver Einsatz von CRM-Tools, sowie weiterer IT-Anwendersysteme wie z.B. MS Office
- Aufbau und Pflege von Netzwerken
- Teilnahme an wichtigen Messen und Veranstaltungen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (gerne mit Gastrobezug, idealerweise als Koch oder Fleischer)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern bzw. technisch anspruchsvollen Produkten und Lösungen im Branchenumfeld
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
- Sympathisches Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Strukturiertes Arbeiten, sehr gute Selbstorganisation
- Anwendungserprobte EDV-Kenntnisse (MS-Office und CRM)
- Präsentations- und Verhandlungsgeschick
- Konversationssichere Englischkenntnisse
- Onboarding: Welcome-Day, sorgfältige und individuelle Einarbeitung.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten (20%).
- Bike Leasing
- Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote von diversen Marktführern.
- Weiterentwicklung: Arbeitsplatzspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungsprogramme.
- Faire Vergütung: Bezahlung nach Tarif der Metall-und Elektroindustrie, 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sozialleistungen.
- Sicherheit: Weltmarktführer und Innovationstreiber mit 19 Rekordjahre in Folge.