Monteur (m/w/d) für Toranlagen bundesweit

Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003B71

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der der Mercedes-Benz AG und den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Mercedes-Bens Vans und Mercedes-Benz Mobilitiy AG, gehört der Fahrzeughersteller zu den größten und erfolgreichsten Anbietern von Premium- PKW.

In Sindelfingen befindet sich der zentrale Entwicklungsstandort von Mercedes-Benz. Hier werden neben den nächsten Fahrzeuggeneration unserer Fahrzeuge auch neue Produktionsverfahren entwickelt und erprobt. Durch die aktive Mitarbeit in der Anlauffabrik, dem Bindeglied zwischen Produktentwicklung und Produktionswerk, erhalten Sie einen intensiven Einblick in die automobile Welt von morgen, von der Produktentstehung über den Prototypenbau bis zur Serienfertigung.

Die Anlauffabrik, als Teil des Chief Engineer Produktion Bereichs, baut erstmals zukünftige Fahrzeugprojekte als Prototypen auf und ertüchtigt diese hin zur Serienfertigung.

Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:

• Unterstützung der Projektleitung der Anlauffabrik sowie der Teilprojektleitung Rohbau bei der Abarbeitung der anfallenden Aufgaben zur Reifegraderhöhung im Prototypenbau
• Mitarbeit bei der Bewertung der Fügetechnik im Prototypenbau-Rohbau
• Selbständige Bearbeitung kleinerer Projekte und Vorstellung der Ergebnisse
• Veranlassung von Messungen mit anschließender Auswertung
• Unterstützung bei der Abarbeitung von Problempunkten im Rohbau
• Teilnahme an Projektbesprechungen und Erstellung von Entscheidungsunterlagen

• Studiengang im Bereich Fahrzeugbau, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen oder einen vergleichbaren Studiengang
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office (Schwerpunkt Excel und PowerPoint)
• Kenntnisse in CAD-Anwendungen
• Engagement und Teamfähigkeit
• Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
• Sie arbeiten sich zügig in technische und wirtschaftliche Themen ein und haben Freude an der kreativen Gestaltung derer
• Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Eigeninitiative runden ihr Profil ab

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz
• Kinder­betreuung

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