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Jobbeschreibung

Die Arbeiterwohlfahrt Schleswig-Holstein ist mit 15.000 Mitgliedern ein anerkannter Spitzenverband und Einrichtungsträger der Freien Wohlfahrtspflege. In rund 200 Einrichtungen und Diensten beschäftigen wir 4.700 Mitarbeiter*innen und bieten hochwertige Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen der sozialen Arbeit an, vor allem in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie in den Bereichen Psychosoziale Dienste und Migration. Weitere Informationen zur Arbeit der AWO Schleswig-Holstein finden Sie unter www.awo-sh.de

Optimal wohnen, zufrieden leben und immer bestens versorgt sein. An mehr als 24 Standorten unterstützt die AWO Pflege Schleswig-Holstein Menschen, ihr Leben auch bei Hilfe- und Pflegebedarf eigenständig und verantwortlich zu gestalten.

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser AWO Haus an der Stör in Neumünster suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als

Wohnbereichsleitung Pflege unbefristet (m/w/d)

In Vollzeit

Klingt gut? Dann mal los!


  • Leitung und Koordination des Wohnbereichs
  • Mitwirkung bei der Personalsteuerung und -führung
  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit Ärzten und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter
  • Mit Ihnen vervollständigt sich ein multiprofessionelles Team, welches sich regelmäßig abstimmt, um so die Pflege der Bewohner*innen individuell zu optimieren

  • Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, erste Leitungserfahrungen und oder das Intersse diese finanziert zu absolvieren
  • Offenheit, Leidenschaft für den Beruf, kreative Denkweisen
  • Eine klare, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Sozialkompetenzen im Umgang mit Mieter*innen und Angehörigen, Mitarbeitenden und Aufsichtsgremien
  • die Berücksichtigung und Integration individueller Wünsche und Bedürfnisse der Mieter*innen
  • Freude am Pflegen und Lust daran, unseren Mieter*innen täglich ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern

  • Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen Vorteilen eines Tarifvertrages und Entlohnung nach dem regional üblichen Entgeltniveau Schleswig-Holstein
  • 32 Tage frei! 30 Tage Urlaub + 2 Umwandlungstage sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
  • lukrative Zeitzuschläge und Überstundenausgleich
  • Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt
  • ein Jobticket, das Sie für kleines Geld umweltbewusst an Ihr Ziel bringt-auch als Deutschlandticket
  • Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits
  • ein vielseitiges Schulungsprogramm mit internen und externen Fortbildungen-Ihre Entwicklung ist uns wichtig
  • Wir legen Wert auf eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung
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