Jobbeschreibung
GEA ist einer der größten Systemanbieter für die nahrungsmittelverarbeitende Industrie sowie ein breites Spektrum weiterer Branchen mit einem Konzernumsatz von rund 5,2 Milliarden Euro in 2022. Das international tätige Technologieunternehmen konzentriert sich auf Maschinen und Anlagen sowie auf Prozesstechnik und Komponenten. Darüber hinaus bietet GEA nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Produktionsverfahren in unterschiedlichen Endmärkten und hält ein umfassendes Serviceportfolio bereit. Der Konzern generiert etwa 70 Prozent seines Umsatzes aus der langfristig wachsenden Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie. Zum 31. Dezember 2022 beschäftigte GEA weltweit rund 18.236 Mitarbeitende in 62 Ländern. GEA zählt in seinen Geschäftsfeldern zu den Markt- und Technologieführern. Das Unternehmen ist im deutschen MDAX (G1A, WKN 660 200) und im STOXX® Europe 600 Index notiert sowie Teil des DAX 50 ESG Index und der MSCI Global Sustainability Indizes.Wir sind ein engagiertes Team, das nachhaltige Lösungen für eine bessere Welt entwickelt und unsere Kunden bei der Erreichung ihrer Nachhaltigkeitsziele unterstützt. Unsere Mission ist es, innovative Technologien und Produkte zu schaffen, die sowohl die Umwelt als auch die Gesellschaft positiv beeinflussen.
Die GEA Heating & Refrigeration Technologies entwickelt, produziert und vertreibt als ein weltweit führender Hersteller von Komponenten für die industrielle Wärme- und Kältetechnik und anderen Systemen, insbesondere Verdichter, Aggregate, Flüssigkeitskühlsätze und Wärmepumpen. Wir bieten hochwertige technische Lösungen für die Bereiche Lebensmittel und Getränke, Milchverarbeitung, Öl und Gas, Schifffahrt und auch andere Branchen.
Als Teil des Trainingsteams wirst du als technischer Trainer (m/w/d) hauptsächlich Trainings an unserem Standort in Berlin durchführen. Je nach Bedarf wirst du auch für Kundeneinsätze in der DACH- und NL Region eingesetzt.
Deine Aufgaben
Eigenständige Durchführung von technischen Trainings
Mitwirkung an der Konzeption und Weiterentwicklung technischer Trainingsprogramme gemäß den organisatorischen Bedürfnissen, für GEA Mitarbeiter sowie für Kunden, durch dein Feedback an das Team
Vorbereitung von Schulungsmaterial (Präsentationen, Worksheets usw.)
Durchführung von Video- sowie Live-Schulungen
Durchführung und Moderation von Workshops, Übungen usw. in Gruppen oder einzeln
Ermittlung der Gesamteffizienz von Schulungsprogrammen und Einleitung von Verbesserungen
Dein Profil:
Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem technischen Bereich der industriellen Kältetechnik oder ähnlichem
Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im technischen Bereich der Kältetechnik, Erfahrungen mit Ammoniak als Kältemittel von Vorteil
Trainingserfahrung: Arbeit als Vorarbeiter oder Erfahrung als Ausbilder sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz
Technische Kenntnisse: Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
Sprachkenntnisse: Fließend in Deutsch, gute Englischkenntnisse sind für die Stelle erforderlich und können bei uns ausgebaut werden
Reisebereitschaft: Bereitschaft zu Reisen im DACH- und NL Raum, etwa 30% der Arbeitszeit
Was wir Dir bieten können:
Ausführliches Onboarding
Hybrides Arbeitsmodell
Flexible Arbeitszeiten
Ein tarifvertragliches, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 35h Vollzeit
Ein hochmotiviertes und international agiles Power-Team
30 Urlaubstage
Individuelle Weiterbildungschancen in einem echt „coolen“ Unternehmen
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GEA legt Wert auf Chancengleichheit. Bewerberinnen und Bewerber werden daher unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, Abstammung, Genen, Behinderungen, sexueller Orientierung, Familienstatus, Veteranenstatus oder sonstigen, schutzwürdigen Merkmalen berücksichtigt. Bewerberinnen oder Bewerber mit Behinderung(en) sind erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.View More