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Jobbeschreibung

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Job? Da haben wir etwas für Sie! Für unseren Mandanten, einen weltweit führenden Landmaschinenhersteller, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten mit Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing (m/w/d) im Wartburgkreis unbefristet und in Direktvermittlung.


  • Personalbedarfsermittlung und -festlegung für optimales Ressourcenmanagement

  • Effizientes Bewerbungsmanagement und umfassende Koordination des gesamten Rekrutierungsprozesses, einschließlich nahtlosem Onboarding
  • Strategische Verantwortung für das Personalmarketing, um Top-Talente anzuziehen und zu binden
  • Aufbau und Pflege einer starken Arbeitgebermarke, sowohl intern als auch extern, um das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
  • Planung und Umsetzung von Auslandseinsätzen, Praktika und anderen internationalen Programmen zur Förderung von Vielfalt und Talententwicklung
  • Stärkung der internen Kommunikation durch effektive Kanäle und Strategien
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam sowie der Personalbetreuung und -abrechnung, um eine ganzheitliche Mitarbeitererfahrung sicherzustellen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Marketing oder vergleichbare Qualifikation
  • Für diese Position angemessene Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Marketing
  • Gelegentliche Reisebereitschaft für Dienstreisen oder Messen
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Proaktive und kommunikative Persönlichkeit
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

  • Ein dynamisch, innovatives und internationales Team in einer zukunfts- und krisensicheren Branche
  • Attraktive Vergütung entsprechend Ihren Qualifikationen
  • Moderne Büroausstattung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible bzw. familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • fortlaufende Qualifizierungsmaßnahmen
  • Unsere Zusatzleistungen im Überblick:
    • monatlich aufgefüllte Ticket Plus-Card (50,00€ Sachbezug)
    • vermögenswirksame Leistungen in voller Förderhöhe (40,00€)
    • betriebliche Altersvorsorge
    • Teilnahme am Prämiensystem
    • Bike-Leasing
    • Betriebsveranstaltungen
    • hauseigene Kantine – täglich frische und gesunde Menüs
    • kostenfreies Mineralwasser und frisches Obst
    • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
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