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Jobbeschreibung

Die BBT-Gruppe Region Trier ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT-Einrichtungen im Raum Trier mit über 3.200 Mit­arbeitenden. Zu ihr gehören das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier sowie die Pflegegesellschaft St. Martin Trier.

Das Bildungsinstitut der Barmherzigen Brüder mit seiner breiten Palette an Ausbildungs- und Weiterbildungs­angeboten zählt nicht nur zu den traditionsreichsten, sondern auch zu den größten Bildungsanbietern im Gesundheitswesen der Region Trier. Unsere Pflegeschule ist eine führende Bildungseinrichtung im Bereich der Pflegeausbildung. Wir legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige und praxisorientierte Ausbildung, um die Pflegekräfte von morgen bestmöglich auf ihre verantwortungsvollen Aufgaben vorzubereiten.

Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.

Hochqualifizierte und motivierte Mit­arbeiter sind dabei ein zentraler Erfolgsfaktor. Für unsere Pflegeschule suchen wir im Rahmen der alters­bedingten Nachfolgeplanung zum nächst­­möglichen Zeitpunkt

SCHULLEITUNG (m/w/d)


  • Sie leiten und vertreten die Pflege­schule sowohl nach innen und außen sowie akquirieren Auszubildende und Kooperationspartner
  • Sie stellen die Einhaltung und Durch­führung der gesetzlichen sowie trägerspezifischen Anforderungen in der Ausbildung sicher
  • Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichts, einschließlich der Organisation, der Stundenplanung sowie des Ausfallmanagements
  • Sie planen und gestalten päda­gogische, organisatorische und personelle Prozesse effektiv und effizient
  • Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie das Curriculum inhaltlich und didaktisch kontinuierlich weiter
  • Sie führen das Team kollegial und motivierend, um ein positives Arbeitsklima zu schaffen
  • In enger Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Bildungs­institutes und den Einrichtungen der BBT-Gruppe Region Trier entwickeln Sie das Bildungsportfolio bedarfsgerecht weiter
  • Sie bringen sich aktiv in berufs­politischen Gremien und Netzwerken ein, um die Anliegen der Pflegeschule zu vertreten

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium in Pflegepädagogik / Berufspädagogik / Medizinpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise bringen Sie erste Er­fahrung in der Leitung einer Bildungs­einrichtung sowie ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz und die Fähigkeit mit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln
  • Sie haben fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Entwicklungen im Bereich der Pflegebildung
  • Sie zeichnen sich durch Kommuni­kationsstärke und die Fähigkeit aus, auf verschiedenen Ebenen sicher und überzeugend zu agieren
  • Sie schätzen die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und begegnen den anderen Berufs­gruppen mit Interesse und Respekt
  • Sie bringen planerische und organisatorische Fähigkeiten mit

  • Verantwortungsvolle Führungs­position: Eine zentrale Rolle in einer renommierten Bildungseinrichtung, in der Sie maßgeblich die Zukunft der Pflegeausbildung mitgestalten
  • Individuelle Weiter­ent­wicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, die auf Ihre persönlichen und beruflichen Ziele abgestimmt sind
  • Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung, die Ihre Qualifikationen und Erfahrungen angemessen honoriert
  • Familiäre Arbeitsatmosphäre: Ein herzliches und engagiertes Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung und ein positives Arbeitsklima legt
  • Tradition und Innovation: Ein Arbeitsumfeld, das die Traditionen der Barmherzigen Brüder mit modernen pädagogischen Ansätzen vereint
  • Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Zusatzleistungen, die Ihre Lebens­qualität und Ihre berufliche Zufriedenheit steigern
  • Standortvorteil: Eine Tätigkeit in der schönen Region Trier, die für ihre hohe Lebens­qualität und ihre kulturellen Angebote bekannt ist

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