Jobbeschreibung
Energy Storage – Das Potential, etwas zu bewegen
Die AMG Lithium GmbH fokussiert sich als Tochter der AMG N.V., einem weltweit agierenden Konzern für Spezialmetalle, Mineralprodukte, die Herstellung zugehöriger Ofensysteme und Dienstleistungen mit über 3.300 Mitarbeitern und einem jährlichen Umsatz über einer Milliarde US$, auf die Herstellung hochwertiger Chemikalien für den Bereich „Energy Storage“. Hierfür nutzen wir das breite Rohstoffportfolio der AMG N.V. und schaffen neue Produkte für einen global wachsenden Markt. Im Team der AMG Lithium GmbH sind Sie ein Teil unseres Potentials, etwas zu bewegen.
- Mitarbeit an Laborprojekten zur Entwicklung neuer und Optimierung bestehender Prozesse für die Herstellung und das Recycling von Lithiumsalzen für die Batterieindustrie
- Vorbereitung und selbständige Durchführung von präparativen Versuchen
- Dokumentation und Auswertung der Versuchsergebnisse
- Aufbau, Betrieb und Überwachung sowie Wartung und Instandhaltung von Laboranlagen (bis kg-Maßstab)
- Aktives Mitgestalten bei der Einrichtung eines neuen, hochmodernen Labors
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant, -techniker, B. Sc. Chemie oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation - Berufsanfänger sind willkommen
- Sehr gutes technisches Verständnis sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Einarbeitung in neue Technologien und Verfahren
- Eigeninitiative, eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Hervorragende Organisationsfähigkeit sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiheit in einem hochmotivierten Team
- Mitarbeit in einer erfolgreichen und wachsenden Unternehmensgruppe
- Flexibel Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- Flache Organisationsstrukturen, schnelle Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
- Ein leistungsgerechtes Gehalt
- Betriebliche Zusatzleistungen wie Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits Portal), Angebot eines Jobrads, Zuschuss zum Kantinenessen und ein Diensthandy zur privaten Nutzung