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grenke AG

Jobbeschreibung

Die GRENKE AG ist mit rund 2.100 Mit­arbei­ter:in­nen in mehr als 30 Ländern „Möglichmacher“ für kleine und mittel­ständische Unter­nehmen. Wir schaffen schnelle und einfache Finanzierungs­lösungen, die unseren Kunden helfen, ihre Geschäfts­ideen in die Tat umzu­setzen. Denn wir sind über­zeugt davon, die Geschäfts­welt bietet viele Chancen, wenn man den Mut hat, diese umzu­setzen. Und so agieren auch wir im Umgang mit unseren Kunden, aber auch in unseren starken Teams: mit Persönlichkeit, unter­nehmerischem Denken, selbst­bestimmt, gesundem Pragmatismus, aber auch der nötigen Entschlossenheit. Das ist Teil unserer Unter­nehmens­kultur – und die Möglichkeit, beruflich und persönlich zu wachsen.


  • Unterstützung des Teams Accounts Receivable bei Projekten im Zusammen­hang mit der Automatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen
  • Analyse sowie risikobewusste Weiter­entwicklung und Dokumentation der Prozesse
  • Verbuchung sämtlicher Geschäfts­vorfälle im Tages­geschäft wie Ausgangs­rechnungen, Gutschriften, Bankauszüge
  • Verbuchung von Inkassozahlungen
  • Vorbereitende Tätigkeiten bzw. Erstellung von Rechnungen, Gutschriften und Mahnungen
  • Betreuung der Debitoren­buchhaltung in- und ausländischer Gesellschaften
  • Unterstützung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüsse
  • Abstimmungs­tätigkeiten, auch abteilungs­übergreifend

  • Erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Ausbildung oder Ausbildung zum Steuerfach­angestellten (m/w/d)
  • Erfahrung im Bereich Digitalisierung und IT-Prozesse
  • Fortbildung zum Fachassistent (m/w/d) Digitali­sierung und IT-Prozesse wünschens­wert
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung im Bereich der Finanz­buchhaltung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Kommunikationsstärke sowie eigen­verantwortliche, analytische und gewissen­hafte Arbeitsweise
  • Zahlenaffinität und analytisches Denk­vermögen
  • Teamgeist und Engagement
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

  • Ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen, u. a. in Form von LinkedIn Learning
  • Unternehmensweites Networking durch unser Buddy-Programm und Explore Breaks
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zu Remote Work
  • 30 Urlaubstage im Jahr sowie 24.12 und 31.12. frei
  • Ein vielseitiges Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten inklusive Arbeitgeberzuschuss sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
  • Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine sowie kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee
  • Einen attraktiven Standort mit unkomplizierter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen
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