Jobbeschreibung
Esko ist weltweit führend in der Vereinfachung des gesamten Verpackungsproduktionsprozesses, von der Idee bis zum Regal - um Ihnen zu helfen, die Herausforderungen von heute zu meistern und in der Welt von morgen erfolgreich zu sein.
Vor allem aber sind wir uns bewusst, dass die Schaffung einer Kultur, die auf Vielfalt und Einbeziehung beruht, eine kontinuierliche Reise ist. Unsere tief verwurzelte Verpflichtung zur kontinuierlichen Verbesserung erinnert uns daran, dass wir ständig lernen, uns verbessern und nach Besserem streben können.
Und wir würden uns freuen, wenn Du uns auf diesem Weg begleiten würdest!
Wir suchen eine/n engagierte/n Techniker:in Schwerpunkt Mechatronik (m/w/d) mit Kenntnissen in den Bereichen Anlagenbau, Ausbildung, Qualitätssicherung und betriebliche Sicherheit.
- Montage und Inbetriebnahme von Laserbebilderungs- und Belichtungsanlagen
- Analyse und Behebung von Störungen und Fehlern in der Produktion
- Entwicklung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Qualität
- Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien
- Unterstützung bei Aufgaben der betrieblichen Sicherheit
- Schulung und Unterstützung von Auszubildenden
- Dokumentation von Arbeitsabläufen und Ergebnissen
- Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in Meister/in Mechatronik oder vgl. Alternativ Mechatroniker/in oder vgl. mit entsprechender Erfahrung
- Solider Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen
- Fähigkeit zur analytischen Strukturierung
- Prozessorientiertes Denken und Handeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse im Bereich Lean-Produktion von Vorteil
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise im Team
- Flexibles Denken und Handeln sowie Qualitätsbewusstsein
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Einen sicheren zukunftorientierten Arbeitsplatz
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen, international erfolgreichen Unternehmen
- 13 Monatsgehälter
- Leistungsgerechte Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Einarbeitung
- Diverse Sozialleistungen wie z.B. Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness-Programm
- Firmenparkplatz sowie Fahrtkostenzuschuss (ab 30 km)